- なぜ募集しているのか
- 当社がサービス提供しているHR系クラウドシステム「オフィシャル・アルムナイ」のプロダクトマネージャー（PdM）の募集です。 これまで、日本の開発チームはプロダクトマネージャー（CFO兼任のPdM）1名体制で、実際の開発はグループ会社のハッカズークフィリピンが担当していました。
事業成長、拡大にあたりユーザーや現場メンバーの声にさらに迅速に応えて開発方針の意思決定をスピードアップするため、日本国内に開発チーム体制を強化することになりました。今回はその立ち上げを担う初期メンバーの募集です。
自社開発に積極投資中で、サービスを大きくアップデートさせるタイミングです。企業と退職者をつなぐアルムナイ特化型SaaSのプロダクトマネージャーとしてリードいただきます。手本のない、新しいシステムをイチから作り上げていく楽しさを、私たちと一緒に味わいませんか？ - どんな仕事か
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アルムナイ専門サービス「オフィシャル・アルムナイ」のプロダクトマネジメントCEO、エンジニア、デザイナー、コンサル・CS、セールス、マーケ、などの多くのステークホルダーと連携して、企業と退職者をつなぐアルムナイ特化型SaaSのプロダクトマネジメントをリードしていただきます。
事業計画や戦略策定などの上流工程から機能の改善まで、幅広く主体的に遂行していただける方を求めています。
・中長期でのビジョン～戦略作成
・目標（KGI、KPI）の設定と目標達成のための取り組みのリード
・ユーザー調査・ログ／データ解析などを通じた企画立案・仮説検証
・プロダクト開発の管理全般
- 要件定義
- 仕様の決定
- 開発スケジュールの決定・進捗管理 など
・プロダクトの分析
- KPIレポートの作成
- ユーザーヒアリングやログの分析 など
■このポジションの特徴
・数多くの大企業に利用されているSaaSのプロダクト
・B2B要素（管理画面CRM）とB2C要素（ユーザーSNS）の二つの特徴を持つプロダクト
・Webサービスとネイティブアプリの両方に携わる
・自社フィリピン拠点のエンジニアとの仕事 - 求められるスキルは
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必須 ・自社サービスの立ち上げからグロースまで経験してきた経験
・システムの企画・要件定義・基本設計などの上流工程の実務経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・エンジニアリングへの理解
・プロダクトのあるべき姿を定義し、関連チームとコミュニケーションしながら実現までもっていく推進力歓迎 ・アジャイル開発・スクラム経験
・WEBサービス またはスマートフォンアプリのUI/UX設計経験
・英語利用できる方
- 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- プロダクトマネジャー
- どこで働くか
- 〒112-0004 東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル5階
- 勤務時間は
- 9:00～18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
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月給：45～73万円（基本給＋管理職手当）
├ 基本給：30～48万円
└ 管理職手当：150,000円～250,000円
昇給・賞与：年2回
業務立ち上がり：フル出社
出社日：月水金（火木リモート） - 待遇・福利厚生は
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■交通費全額支給
■健康診断
■産休育休制度
■時短勤務制度
■ストックオプション（条件あり）
■社員紹介インセンティブ
■顧客紹介インセンティブ
■Tシャツなどグッズ支給
◆働きやすいオフィス環境
モニター支給
テレフォンブースあり
フリースペースあり
冷蔵庫/電子レンジあり
社内ドリンク販売あり
推薦書籍提供
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 - 休日休暇は
- 年間休日数：120日
休日休暇形態：完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇：入社半年後12日付与
育児休業取得実績：有（育休後復帰率100%、男性の育児休業取得実績有）
子の看護休暇・介護休暇：有 - どんな選考プロセスか
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弊社での一般的な採用プロセスは以下となり、オファー提示までは最短で1週間ほどです。
カジュアル面談（営業責任者もしくは代表）
↓
1次面接
↓
2次面接
↓
最終面接：他チームメンバーとのディスカッション（対面で実施）
※希望される方は、1日体験入社も可能です。
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掲載期間26/02/13～26/02/26
求人No.JXZFY-4000101
