なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
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非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】
特定の業務に縛られる事はなく、グループ全体のリスクマネジメントの主管部署として国内外の拠点、他の機能軸と連携しながら業務にあたります。

（１）リスクマネジメント
・リスク特定・評価・予防策の推進
・経営層へのリスクモニタリング報告事務局
・ステークホルダーへのリスク評価等の開示
・内部統制とリスクマネジメント教育（グループ会社責任者向け・従業員向け）

（２）クライシスマネジメント
・緊急事態・災害等有事の際の事業継続計画（BCP）の全社的推進・強化
・危機管理体制の整備
・緊急事態、災害時対応

（３）内部統制モニタリング統制（Nittoグループオリジナルリスクモニタリング：NIMS）
・NIMS事務局（モニタリング体制企画、推進、経営層への報告）

【入社後まずお任せしたい業務】
・まずは、内部統制モニタリング統制（Nittoグループオリジナルリスクモニタリング：NIMS）の事務局として、モニタリング体制企画、推進、経営層への報告に携わって頂きます。
・併せてリスクマネジメントにおいて、リスク特定及び評価方法の標準化と運用推進に携わって頂きます。
・共にグローバル本社である各機能軸部署やエリア統括会社および国内外のグループ会社、時には経営層など多くの方々と連携頂きながら、業務に取り組んで頂きます。

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・1～3年：１つの業務テーマに絞らず、現状の各業務リーダーの元、各テーマの担当業務の実施を通じて、グローバルなリスクマネジメント全貌を理解頂きます。　　　
・3～5年：経験した知識を活かし、主体的にテーマの提案・推進頂く事を期待しています。

【魅力】
ESGを経営の中心とする会社方針の元、グループのガバナンス強化の一翼を担う事が出来ます。国内外のグループ会社や機能軸と協業しながら活動したり、社外の方々と交流する事で、様々な経験、知識を得る事が出来、将来的にリスクマネジメントにおいて、グローバル体制のリーダーシップが取れるマネジメント能力を身に着けることが出来ます。

【募集背景】<br…
求められるスキルは: 必須 ■事業会社にて管理系職のご経験

歓迎・職種問わずグローバル対応経験者（海外の方々と問題なくやりとりが出来る方）
・事業会社でのリスクマネジメントのご経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【大阪本社】リスクマネジメント《プライム上場！働き方◎》
どこで働くか: 大阪府
勤務時間は: 08:45～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～1000万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】125日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【大阪本社】リスクマネジメント《プライム上場！働き方◎》（年収600万円～1000万円）

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