- なぜ募集しているのか
- 今後の事業拡大を見据えての増員募集です。
- どんな仕事か
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ITインフラ領域において、個別案件支援・顧客常駐・DX推進など幅広い領域を担当していただきます。
クラウド/オンプレ双方の基盤設計・構築・運用に携わり、将来的にはリーダーとしてのご活躍を期待します。
■案件支援:金融、産業、公共など同社顧客向けの基盤案件。AWSやAzure、OpenShiftなどのクラウド案件、基盤更改案件が中心
■顧客常駐:顧客となる金融機関の社内SEの立場でのベンダーやBP、ユーザー部との調整業務、基盤の保守業務
■DX推進案件:非常時アクセス環境整備（VDI等）、ゼロトラスト検討、実装など
※所属部署の関係上、社内システム支援業務への変更可能性がございます。
【魅力】
■上流工程へのチャレンジ機会：自社クラウドや金融・公共向け基盤案件で、要件定義・アーキテクチャ検討など企画段階から参画可能。AWS／Azureのクラウド移行やゼロトラスト、VDIなどDXテーマにも携われ、技術選定・設計に挑戦できます。
■ワークライフバランス：テレワーク・フレックスを活用しやすく、育休や時短制度も整備。大規模案件でキャリアを形成しつつも、無理なく働ける環境です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
２０代～４０代までの幅広い年齢層の方が活躍しております。
人のつながりは大切にしているため、先輩社員は後輩へ優しく接する文化がございます。 - 求められるスキルは
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必須 サーバーの設計～保守までの一連の経験(目安3年以上)
※WindowとLinux OSを中心として、クラウド利用からオンプレ構築まで幅広い業務が存在するため、様々な経験をお持ちの方を歓迎します。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地：顧客先（東京都23区内）
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
業務・プロジェクトによって変動があるため、必ずしもお約束できるものではございません。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：20時間
働き方に関しては、フレックス制度を導入するなどフレキシブルさを伺えます。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：520～800 万円
月給制
基本給：322000円～402000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当 条件有
記載年収はあくまで目安となり、ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性がございます。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回(6月、12月)
昇給：あり 年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
- ■退職金制度■企業年金 ■社員持株会 ■資格取得支援、研修支援制度
- 休日休暇は
- 【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 - どんな選考プロセスか
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面接2～3回（適性検査有り）
▼1次面接：採用部門（通過後、適性検査）
▼2次面接：人事部門
▼最終面接：役員（管理職層以上の場合）
掲載期間26/02/16～26/03/02
求人No.ENAA-665846
