- なぜ募集しているのか
- 組織強化のための増員募集です。
同社は、自動車、2輪車ともにシステムサプライヤーとして世界中の自動車メーカーから多数の受注を受けています。
今後さらに拡大するであろうCASEにまつわる技術開発の優先度を高め、さらなる事業拡大とグローバルリーダーポジションの維持を事業戦略として掲げています。
この実現には、開発体制の強化が必須であり、共に成長できる新たな仲間を募集します。 - どんな仕事か
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高速伝送技術に関する技術開発／EMC・ノイズ対策を行っているグループにて、「EMC・ノイズ対策」の技術開発を担当いただきます。
■業務内容
高速通信技術を駆使して信号のロスを減らし、信号を早く遠くへ飛ばす技術の開発に取り組んでいただきます。
高速伝送技術やノイズ対策技術という専門性の高い分野でスキルを磨いていただくポジションです。
■具体的には
・高速伝送技術開発、高速伝送技術市場調査や他社製品調査、特許創生
・SI設計基準化、製品設計妥当性検証
・シミュレーションを活用した解析検証、高速伝送測定
・ノイズ源の特定・評価、対策技術の開発
・部品メーカー、材料メーカーとの打ち合わせや共同開発への参画
■開発事例
次世代AD／ADAS向け案件の高速伝送技術：
膨大なデータ処理を可能にする自動運転基板の高速信号品質を確保するための低信号損失技術の開発
■携わる製品
Astemo AD/ADASの製品・コネクテッドの製品・システム
■想定されるキャリアパス
将来的にはマネジメントとしてのキャリア、または技術を磨き専門性を高めるスペシャリストとしてのキャリアのどちらも選択可能です。
■働きがい
・同社は独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の先端技術開発に携わることができます。
国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。
・高速通信技術やEMC技術の最前線で新しい技術開発への挑戦を通じて、次世代モビリティの未来に貢献いただきます。
自動運転基盤のデータ処理技術の開発など、先端技術に関わる機会が多く、技術開発に対する探究心をもとに新しい技術領域にチャレンジし、自分の能力を伸ばしていくことが可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
電動ビジネス事業部 SDVソリューションビジネスユニット 電子設計本部 電子技術開発部への配属を予定しています。
◎若手も多く、上司とも気軽に話せる雰囲気です。
◎チャレンジしやすい風土で、若いうちから重要な業務を任せてもらえるため、やりがいを感じやすいです。
また先輩による指導も充実しているため、成長しやすい環境です。 - 求められるスキルは
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必須 以下いずれかのご経験をお持ちの方
・車載ネットワーク設計、EMC解析の経験
・高速伝送開発、EMC技術の開発経験（業界不問） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 以下いずれかでの勤務となります。
・茨城県ひたちなか市高場2520番地／JR常磐線「佐和駅」より車で9分
・栃木県塩谷郡高根沢町宝積寺2021-8／JR東北本線「宝積寺駅」より車で9分
・東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ37F／各線「渋谷駅」より徒歩2分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～4日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内喫煙可能場所あり - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
※栃木：8:30～17:30の時間帯で勤務する方が多いです。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：600～900 万円
月給制
基本給：314000円～438000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当
家族手当 扶養12,000円／人（上限4名 ※子は上限なし）
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回 - 待遇・福利厚生は
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財形貯蓄、団体保険、住宅支援（寮・社宅等）、カフェテリアプラン制度
育児・仕事両立支援金、健保保養所、定年60歳（再雇用制度あり／70歳まで） - 休日休暇は
- 【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 - どんな選考プロセスか
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面接1回
※選考フローは変動の可能性があります。
掲載期間26/02/16～26/03/02
求人No.EAGE-666253
