どんな仕事か: 超大手NTTデータGPで福利厚生・待遇は国内トップクラス／顧客と最後まで伴走できる東証プライム・日系企業／官公庁・金融系・製造業系・海外の4本柱／19万人在籍・50以上の国・地域で展開
【業務内容】
公共分野（知的財産・司法法務）を中心とした大規模～中小規模システムのITインフラを設計・構築するインフラエンジニアとしてご活躍いただきます。
クラウド・AI・コンテナ・オンプレミスなど幅広い技術を活用し、最適な基盤を提案・実現することが主なミッションです。
ご入社後は、ご本人の経験や希望を考慮し、以下のいずれかの業務を担当いただきます。案件やキャリア志向に応じてプロジェクト配置やチーム間連携も柔軟に行いますので、専門知識の幅を広げながら成長いただけます。
公共分野の知識がなくても、入社後にしっかりとフォローいたします。

＜業務例＞
・クラウド基盤の設計・構築
　例：クラウドを用いた新規サービス基盤の導入、オンプレからクラウドへの移行

・コンテナ基盤の設計・構築
　例：KubernetesやOpenShiftを活用したマイクロサービス基盤の導入

・AI/データ分析基盤の構築
　例：MLOps環境の整備、AIモデル運用のための基盤構築

・仮想化基盤・プライベートクラウドの構築
　例：VMwareやOpenShiftVirtualizationなどを活用した既存システムの仮想化・統合

・大規模～中小規模オンプレシステムの更改対応
　例：既存ハードウェアのリプレース、インフラのモダナイズ検討

【働き方の魅力】
・柔軟な働き方（テレワーク、産休・育休、時短勤務など）が可能です。
・組織は年次、役職問わず、積極的にコミュニケーションを取り合いアイディア創出ができるワイガヤな風土です。
・自担当のみならず、他組織と横断的に連携したシステム構想立案が可能です。
・入社後のキャリアパスは多数存在します（インフラエンジニア技術スペシャリスト（ITスペシャリスト、ITアーキテクト）、インフラ素養を持つプロジェクトマネージャ、インフラ技術から新規事業創出にチャレンジするビジネスディベロッパ等）
・弊社グループ内での転籍者や経験者採用者が複数おり、受け入れ態勢は整っています。
求められるスキルは: 必須・クラウド・コンテナ・AI・オンプレなどのITインフラにおける設計・構築・試験の実務経験（3年以上）
・一人称でITインフラの構成製品を設計・構築・試験した経験

歓迎 ■求める経験・スキル・知識
・新規システムにおけるアーキテクチャ策定・グランドデザイン設計の経験があること。（クラウド・コンテナ・AI・オンプレの違い問わず）
・運用の効率化、DevOps、SRE等の現場への導入や継続的な改善活動の経験があること。
・ITインフラに限定せず、ソフトウェアアーキテクチャの設計の経験があること。（フルスタックエンジニアとしての経験）

■求める人物像
・技術の進化に主体的に向き合い、クラウド・コンテナ・IaCなどの新領域にも楽しみながら挑戦できる方
・高可用性・セキュリティ・運用性といった非機能要件の重要性を理解し、品質に責任を持てる方
・チームや関係者と積極的にコミュニケーションを取りながら、柔軟な思考で取り組める方
・「もっと良くしたい」という気持ちから、自ら課題を見つけ、行動できる方
・長期的にITアーキテクトや技術リーダーとして成長を目指したい方
・技術だけでなく、サービスや事業への理解・貢献にも関心がある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都千代田区／霞が関駅、内幸町駅直結
勤務時間は: 裁量労働勤務/フレキシブルタイム勤務/一般勤務
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～ 1,050万円スタート
※選考での評価に応じて決定
待遇・福利厚生は: 昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、
諸手当（住宅、扶養、他）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
共済／各種貸付制度、その他福利厚生施設
休日休暇は: 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏季休暇、年次有給休暇20日（採用月により異なる）、
特別休暇（慶弔ほか）、育児休暇・介護休暇制度など
どんな選考プロセスか: 書類選考→　１次面接→　最終面接→　内定
※選考過程にて適性検査あり

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