なぜ募集しているのか: クラウド化・セキュリティ強化・ネットワーク刷新などインフラ領域の需要は拡大を続けています。企業のDX推進に伴い、単なる構築だけでなく、企画段階から伴走できるパートナーが求められる時代です。当社ではインフラソリューション本部を新設し、事業・組織ともに拡大フェーズへ。大規模案件や官公庁案件も増加する中、プロジェクトを主導できる中核人材が不足しています。若手比率6割の組織で、早期に裁量を持ち、組織づくりやマネジメントにも挑戦可能。今後はインフラ×コンサル体制を強化し、事業拡大をさらに加速させていきます。
どんな仕事か: 企画・提案から設計構築、リリース・グロースまで一貫して主導するインフラエンジニア。
インフラエンジニアとして、技術力だけでなくプロジェクト全体を俯瞰しながら推進していただきます。

【関わる人】
・クライアント（情報システム部門／事業責任者）
・社内コンサルタント／開発エンジニア
・外部ベンダー

【主な業務】
・顧客課題のヒアリング／最適なインフラ提案
・クラウド／ネットワーク／サーバ設計構築
・～20名規模のプロジェクトマネジメント
・システム企画～リリース／運用改善
・若手エンジニアの育成
・組織拡大に伴う体制づくり

【1日の流れ（例）】
10:00 チーム定例／進捗確認
11:00 顧客打合せ
14:00 設計レビュー／構築作業
16:00 ベンダー調整／課題管理
18:30 ドキュメント整理

【入社後1年でできること】
・中規模案件のPM主導
・提案書作成～顧客プレゼン
・チームリーダーとして育成を担当

クラウド（AWS等）、Cisco製品、IaCなど幅広い技術に携われます。
求められるスキルは: 必須【必須】
・インフラエンジニア経験3年以上
・設計構築経験（クラウド／NW／セキュリティいずれか）

経験だけでなく、以下の姿勢を重視します。
・顧客に寄り添い本質課題を解決したい方
・上流工程や提案に挑戦したい方
・マネジメントや組織づくりにも関わりたい方
・成長市場で自身の市場価値を高めたい方

歓迎・ECS／k8s設計構築経験
・SASE／FW／EDR等セキュリティ設計経験
・Cisco製品設計構築経験
・Terraform／Ansible等IaC経験
・マネジメント経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 10:00～19:00（休憩1時間）
※リモートワーク可能
※フレックスタイム制度あり
平均残業月20時間程度
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～ 999万円
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備
・関東ITソフトウェア健康保険組合
・資格取得奨励金（最大7万円）
・企業型確定拠出年金
・書籍購入支援制度
・社内勉強会（MT university）
・リモート手当
・表彰制度

安定した経営基盤と明確な評価制度のもと、長期的なキャリア形成が可能です。
休日休暇は: 年間休日120日以上
完全週休2日制（土日祝）
有給休暇（初年度10日）
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
出産・育児休暇
新入社員特別休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考
↓
1次面接（オンライン可）
↓
最終面接
↓
内定

これまでの技術経験だけでなく、将来的にどのようなリーダー・エンジニアを目指したいかを重視します。成長フェーズの中核人材としての活躍を期待しています。

裁量と成長を掴む未来志向のインフラエンジニア

インフラエンジニア