なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
同社コンサルタント体制の1チーム（3名～20名）のチーム統括補佐、及び自身のプロジェクトリードを行っていただきます。

上場企業でのプロジェクト型案件に参画いただき、プロジェクトリーダー、ゆくゆくはプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきます。特定の技術領域に絞らず、PL力やポテンシャルを重視して広く募集いたします。

【具体的な案件について】
業務・基幹システムグランドデザイン策定（プライム）
⇒20数年間利用し続けてきた社内の基幹システムの再構築業務です。
再構築することは決まっているが、どのような形で再構築すればよいかお悩みのお客様に対して、お客様の事業や将来像を鑑み、システムとしてあるべき姿からシステムの将来像をデザインします。
将来像のデザインには、システムのアーキテクチャの構想や、新しい業務のデザインの方向性、再構築のおおよそのスケジュール感などが含まれます。

次期グループウェア製品選定支援（プライム）
⇒全社的に利用しているグループウェアの次期製品検討支援です。
単純に機能を比較してツール選定するのではなく、お客様のビジョンや目的を確認し、グループウェア製品がお客様にとって、どのような位置づけであり、どうあるべきかまで検討したうえで、お客様と一緒に製品を選定しています。

（３）自治体向けBPR、標準モデルシステム導入における業務設計支援（ベンダー連携）
⇒中核市未満の人口規模の自治体向け中心に、窓口や業務のBPR、及びBPR後のシステム導入フェーズにおいて、業務設計実施する案件です。
国が進める地方自治体DXの方向性と中小自治体のギャップを埋めながらBPRでTo-Be、Can-Beを描き、システム導入の業務設計までを実施します。

【プロジェクトの流れ】
・お客様へのお見積もりの提出、ご提案
・ヒアリング（打合せ）によるお客様の業務のお伺い
・お伺いした内容のまとめ
・課題、施策の検討、お客様との合意
・業務改善後の作成、お客様への説明、お客様との合意
※転勤などはありませんが、お客様の場所により出張が発生することがあります。

【社風】
同社は管理職層と社員の距離が近く、風通し…
求められるスキルは: 必須 ■ITコンサルティングや業務系コンサルティングのご経験がある（対象の業種・業界は特に問いません）
■ITコンサルティングや業務系コンサルティング、またはシステム構築のプロジェクト契約のご提案をするポジションでのご経験がある

歓迎・経営視点でのマネジメントのご経験がある
・業務フロー図の作成経験（フロー図作成ツールは問いません）
・業務要件定義のご経験
・ＲＰＡ、ＡＩ－ＯＣＲの開発・導入経験
・受注側でのシステム開発のプロジェクトへの従事経験
・SAPのコンサルティングのご経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【プライム上場企業】ITコンサルタント（部門統括補佐）
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 850万円～1000万円
休日休暇は: 週休二日（土日）
【年間休日】125日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【プライム上場企業】ITコンサルタント（部門統括補佐）（年収850万円～1000万円）

ITコンサルタント