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- 事業拡大のため
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IPOを目指す拡大フェーズ／経営層と共に上場に向けた体制構築を担う中核メンバー【職務概要】
IPOを目指す急成長フェーズにおいて、上場に向けた内部体制の構築から運用までを中心メンバーとして担っていただきます。特定の領域で専門性を発揮しつつ、部門横断で幅広い業務に裁量を持って携わることが可能です。
【職務詳細】
ご経験や適性、ご希望を考慮し、以下のコーポレート業務から幅広くお任せします。
・労務：給与計算、社会保険手続き、勤怠管理、労務規定の整備など
・財務：日次経理、決算業務（月次・四半期・年次）、予実管理、資金調達支援など
・総務：備品管理、ファシリティマネジメント、社内イベント運営、リスク管理など
・法務：契約書作成・審査、コンプライアンス体制構築、取締役会・株主総会の運営支援など
・IPO準備：内部統制（J-SOX）の整備、開示書類の作成、監査法人・証券会社対応など
【仕事の魅力】
経営層に近い距離で、会社の基盤作りそのものに関わることができます。スピード感のある環境で、既存のオペレーションの運用だけでなく、ゼロからの仕組み作りや改善提案を積極的に行うことが期待されるポジションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・大卒以上
・コーポレート部門（労務、財務、総務、法務等）のいずれかの分野における実務経験3年以上
・自ら課題を発見し、解決策を立案・実行まで一貫して推進できるオーナーシップ
【尚可】
・IPO準備企業や上場企業でのコーポレート業務経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6か月) - どこで働くか
- 東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー27階
都営地下鉄三田線「三田」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9時30分～18時30分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～700万程度
年俸制：月額416666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有
昇給:有 - 待遇・福利厚生は
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家賃補助制度、交通費支給（月7万円上限）、健康診断、フリードリンク、ストックオプション付与の可能性あり
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土日祝）、冬季休暇、GW、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇（入社時に3日分付与）
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接（2～3回）→リファレンスチェック（実施の場合あり）→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/02/18～26/03/03
求人No.WPT-408344621
