- なぜ募集しているのか
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- どんな仕事か
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家族手当等福利厚生充実／平均勤続年数17年／ 風通しの良い社風／創業100年以上【職務概要】
データ基盤整備（データレイクやDWHなどの領域）に関する取り組みのリーダーとしての職務と、その先のBI導入展開に関しても事業部門と共同でリードを行っていただきます。
【職務詳細】
基幹系の販売や購買の実績データをもとに、BIツールに繋ぎデータ分析を行う仕組み作りと実運用
営業部門向けBIと製造部門向けBIの領域を既存メンバーとともに担当いただきます。
データ提供・分析提供のみではなく、データを用いた事業部門の改善にも携わっていただく予定です
【キャリアパス】
実運用もお任せするのでかなり幅広いキャリアパスが描くことができます。まずは実運用に慣れ、その後上位に移行していただきます。コンサルや上位サイエンティストを目指すことが可能です。
また、ITS本部独自の取り組みとしてオンライン型研修が受け放題となっています。スキルや知識向上、興味のある専門分野を伸ばしていくことが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
データ基盤整備に携わった経験
【尚可】
・製造業におけるデータ分析やデータドリブンな施策の取り組み経験
・データレイク、DWH（データウェアハウス）などのデータ基盤のシステム導入、構築、運用に関する経験
・食品製造業におけるERPの導入、構築、運用などの経験
・販売管理、購買管理、生産管理システムのいずれかの開発、運用、または導入経験
・プロジェクトリーダーとしての実務経験
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月) - どこで働くか
- 〒151-0071 東京都渋谷区本町三丁目47番12号
都営大江戸線「西新宿五丁目」駅より徒歩7分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 8時50分～17時20分（所定労働時間：7時間30分）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～800万程度
月給制：月額300000円
給与:経験・スキルによって変動
賞与:年2回(7月、12月)※前年実績4ヶ月分※業績によって期末賞与あり
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、従業員専用駐車場あり、退職金制度、財型貯蓄制度、社内親睦会／社員旅行、社員寮あり（空き状況及び規定による）、家族手当（配偶者：2万円、第1子・第2子：5千円、第3子：2千円）、免許手当、役付手当、
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日120日】週休2日制（土日祝）、有給休暇（初年度10日～） 、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒1次面接⇒最終面接⇒内定（※筆記試験あり）
※状況により変更になる場合あり
掲載期間26/02/19～26/03/04
求人No.WPT-408152965
