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CEO直下で経営戦略を推進し、将来の幹部候補として成長【職務概要】
同社CEO直下で、経営戦略・組織戦略・採用戦略を中心に会社の成長を推進するポジションです。将来的に経営幹部候補として活躍が期待されます。
【職務詳細】
・中長期経営戦略（5か年計画等）の立案と実行支援
・市場調査、競合分析、データ分析による戦略策定
・事業会社や投資ファンドとの交渉・提携戦略の策定
・事業予実管理、経営会議の運営・議事録作成・アクション管理
・経営判断に必要な情報収集、分析、資料作成
・組織体制見直し、人事制度構築・運用
・社員エンゲージメント向上施策の企画・実行
・採用計画立案、採用広報企画、候補者面談・選考管理
・エージェントとの連携、採用チャネル開拓
・全社横断的なプロジェクトリード
・CEOの戦略パートナーとして、経営ビジョンの具体化と実行推進
・将来的には経営中核を担うポジションとしてのキャリアパスあり
【その他・魅力】
エクイティファイナンスを行っていないソリッドベンチャー企業であり、累計5億円以上のデットファイナンスによる資金調達を実施済。急成長期において、経営に極めて近い立場で意思決定に関与できます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
下記のいずれか
・コンサルティングファームでの経験
・ベンチャー企業での事業開発経験
・経営企画の経験
【尚可】
・監査法人、会計ファームでの経験
・人材業界経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都渋谷区桜丘町22番14号 N.E.Sビル N棟3階
JR各線「渋谷」駅徒歩7分、東京メトロ半蔵門線／副都心線「渋谷」駅B6出口徒歩10分、東急東横線「代官山」駅徒歩15分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9：30～18：30
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:700万～1000万程度
月給制：月額580000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績賞与
昇給:あり - 待遇・福利厚生は
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交通費支給、キャリアフレックス制度、新規事業立案制度、書籍購入補助
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 土日祝休み、産休・育休、有給休暇（入社半年後に10日間付与）、介護休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
掲載期間26/02/19～26/03/04
求人No.WPT-407735141
