- なぜ募集しているのか
- 組織強化のための増員
- どんな仕事か
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さまざまな保険を取り扱っている会社／100種類以上の資格手当や取得支援あり◎※本ポジションは、株式会社ほけんのぜんぶにて雇用後、持株会社のZENB HOLDINGSに出向となります。
【職務概要】
採用部門にて、下記業務をお任せします。
【職務詳細】
・経営層の考えるビジネスビジョンから逆算した採用戦略
・採用予算の管理と媒体選定
・選考基準設計
・選考プロセス設計
・ベンダーコントロール
・書類選考、面接対応、カジュアル面談対応、クロージング対応
・面接官教育
・経営陣へのレポーティング
など
経営陣と近い距離で、共に戦略的な採用を実現させるための上流工程をお任せします。日々ディスカッションを重ねてスピーディーに施策展開していくので、日々成長を実感できる環境です。これまでの知見や経験を活かし、更にチャレンジングにご活躍頂ける方をお待ちしております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・人材紹介事業の経験（RA／CAどちらでも可）2年以上
・採用戦略立案～実施経験3年以上
・RPOや採用コンサル、求人広告提案営業3年以上
【尚可】
・HR領域での戦略立案・運用経験
・人材会社でのリクルーター経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都豊島区池袋2-53-5 KDX池袋ウエストビル7F
各線「池袋」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フルフレックス制（標準勤務時間10：00～19：00）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～1000万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（業績賞与）
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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資格手当（100種類以上）、通勤交通費（上限月2万円）、社宅制度（家賃を会社が最大50％負担※規定有）、資格取得支援制度、社内表彰制度、慶弔金制度、社員専用WEBストア（毎年2万円相当のポイントが付与され、備品、書籍などの購入が可能）、社内Bar、確定拠出型年金（401K）など
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 年間休日120日、週休2日制（会社カレンダーあり、主に土日祝休み）、特別休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、産前産後休暇（取得率・復帰率100％）
- どんな選考プロセスか
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書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間26/02/19～26/03/04
求人No.WPT-407874864
