なぜ募集しているのか: セールスソリューション本部にてトレーディンカード関連の新規事業を立ち上げるため、立ち上げメンバーを募集しています。
どんな仕事か: あらゆるエンタメ体験をシームレスにつなぐ「マルチエンタメ・プラットフォーム」の創造を目指しています。今後も、変化と進化を繰り返しながら、新たな事業に挑戦します。
ホワイトペーパー・導入事例などのコンテンツ施策、SNS運用、リード獲得施策の設計・運用、
SFAの改善までを横断的に担い、「営業が最短距離で成果を出し続けられる構造」そのものを設計・構築していきます。

【業務内容】
１：インバウンドリード創出・最大化
・ホワイトペーパー、導入事例、サービス資料などのコンテンツ企画～制作
・SEO・広告・SNSなどを活用した資料DL・問い合わせ獲得導線の設計
・CVR・CPA・LTVを意識したリード獲得KPI設計と改善運用
２：SNS・オウンドメディア運用
・X、Instagram、note等を活用したリード獲得型SNS運用
・投稿企画、効果検証、改善サイクルの運用
・営業・CSと連携した現場起点のコンテンツ企画
３：リード獲得施策の企画・実行
・ウェビナー、共催セミナー、動画、展示会、LP等の新規施策設計
・MAツールを活用したリードナーチャリング設計
・施策ごとのROI可視化と再現性設計
４：営業活動の効率化・SFA改善
・HubSpotの設計・項目設計・運用ルールの最適化
・アポ獲得～受注までの営業プロセス標準化・ボトルネック特定
・商談化率・受注率・営業生産性の改善施策立案
(5)データ分析・戦略立案
・インバウンドKPI（流入数、DL数、商談化率、受注率）のモニタリング
・ボトルネック分析に基づくグロース戦略立案
・経営・営業責任者へのレポーティング・意思決定支援

【ポジションの魅力】
・プロダクト群の成長を、インバウンド創出と営業の仕組み化という上流から支えられるポジションです。
・ホワイトペーパーや導入事例、SNS施策、リード獲得施策、SFA改善までを横断し、営業成果が生まれる構造そのものを設計できます。
・営業・CS・プロダクトと密に連携し、現場のリアルな課題を起点に、事業成長に直結する打ち手を自ら形にできる環境です。
・「施策を回す」だけでなく、「どこをどう変えれば事業が伸びるのか」を考え、意思決定に近いレイヤーで企画・改善を推進できる裁量があります。
・インバウンドの成果、営業生産性の改善がKPIとして明確に可視化され、自らのアウトプットが事業成長に直結する実感を持てるポジションです。
・将来的には、営業戦略、グロース責任者、事業企画など、事業の中核を担うキャリアへ広げていくことも可能です。
求められるスキルは: 必須・リード獲得～営業プロセス改善に関わる実務経験（2年以上）
・流入数、CVR、商談化率、受注率などのKPI設計・運用および数値分析の実務経験
・ホワイトペーパー、導入事例、SNS、ウェビナーなど、リード獲得施策を主担当として企画～運用した経験
・Salesforce、HubSpot等のSFA／MAツールの設計・改善・運用経験（項目設計、ステータス設計、レポート作成レベルまで）
・営業／CS／プロダクトなど複数部門を巻き込み、ボトルネックを特定し、業務プロセスを改善した経験

歓迎【歓迎スキル・経験】
・カードショップ、リユース、トレカ業界に関する業務知識や実務経験
・カードショップの運営、仕入れ、在庫管理、EC販売などの業務フローへの理解
・クラウドPOS、在庫管理、受発注システムなどの業務システム導入・運用経験
・POSデータ、売上データ、在庫データなどを活用した業務改善・分析経験
・MAツール（HubSpot、Account Engagementなど）を使ったリードナーチャリング設計経験

【求める人物像】
・トレーディングカード業界やエンタメ領域、店舗ビジネスの成長支援に関心・熱意がある方
・数値をもとに仮説検証し、KPI改善を楽しめる“思考と実行の両輪”を持つ方
・チームを巻き込みながら、成果や学びを横展開していくことに喜びを感じられる方
・前例がない領域でも、自分で型をつくり、仕組み化まで推進できる方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 営業企画
どこで働くか: 東京都港区
※喫煙室あり、「喫煙専用室」「加熱式たばこ専用喫煙室」双方設置
勤務時間は: ＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00（8時間）

フレックスタイム制
コアタイム：11:00～17:00
休憩時間：60分
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～800万円
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（労災、雇用、年金、健康）
・介護休業制度（実績あり。雇用形態により一部制限あり）
・産休育休制度（男女ともに実績あり。雇用形態により一部制限あり）
・慶弔休暇見舞金制度

【勤務/通勤/在宅/財産形成関連】
・私服通勤可（部署により異なる）
・交通費支給（月上限5万円まで、日額の上限あり）
・退職金制度（正社員のみ）

【職場環境/業務/自己啓発関連】
・置き菓子（オフィスファミマ）
・FamilyDay
・社内カフェ（一部の拠点のみ）
休日休暇は: 完全週休2日制
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産休・育休制度あり
介護休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考、面接2-3回

【営業企画】トレーディンカードに興味がある方募集！インバウンド創出と営業の仕組み化を担う営業企画

営業企画