どんな仕事か: 業界最大手「ベネッセの介護」のデジタルマーケをリード。代理店依存から脱却し、インハウス視点で集客構造を刷新します。経営直下の新組織で、Webとリアルを繋ぐ戦略立案から実行まで大きな裁量で担う役割です。
▍エグゼクティブサマリ
役割：介護事業（ベネッセスタイルケア）のデジタルマーケティング実務をリード
ミッション：代理店依存からの脱却。インハウス視点で集客構造を変革し、CPA最適化を実現
待遇・働き方：年収600万～900万円／神保町ベースのハイブリッド勤務

▍組織体制と担当領域
グループ全体の経営・デジタル戦略を統括する「持株会社機能」を持つ新設組織に所属いただきます。
担当するのは、売上約1,500億円を誇る業界リーダー「ベネッセスタイルケア」。全国300拠点以上の拠点を武器に、Web集客チャネル（運用型広告・SNS等）の戦略立案から実行まで、事業会社の中に入り込んでリードしていただきます。

▍本ポジションの魅力
1.経営直下で「デジタルマーケ組織」を創る
事業本部長直下の新設組織での採用です。型が決まっていない状態から、組織体制や戦略そのものを自ら描き、構築していく「ゼロイチ」の醍醐味を味わえます。

2.圧倒的な裁量を持つ「実務リーダー」
数千万円規模の広告予算配分、代理店ディレクション、クリエイティブ検証まで、大きな裁量を持って実行。「自ら考え、動かし、結果を出す」面白さを追求できるフェーズです。

3.デジタル×リアルの融合
全国約360箇所の施設から得られる「リアルの一次情報」を活かし、Web完結ではない、オフラインと連動したダイナミックなマーケティング施策に挑戦いただけます。

4.グループ横断のキャリアパス
介護領域での成功モデルをベースに、将来的には保育・HR・ペットなど、グループ他事業へ横展開するキャリアも開かれています。

▍仕事内容
単なる反響獲得に留まらず、事業のKGI（入居数・売上）に直結する集客構造を構築します。

・運用型広告の戦略立案・管理：リスティング、ディスプレイ、SNS広告等の運用ディレクション。管理画面の数値を基にボトルネックを特定し、改善を主導します。

・集客チャネルの最適化： GA4等のデータに基づいたユーザー行動分析、LPO・EFOの企画・実行。

・オフライン連携の全体設計： Webコンバージョンから実際の成約までの歩留まりを分析。現場やコールセンターと連携し、リードの質を高めるフィードバックループを構築します。

（変更の範囲：会社が定める業務全般）
求められるスキルは: 必須 ■デジタルマーケティングの実務経験（3年以上）
・事業会社または広告代理店にて、運用型広告（Google/Yahoo!/Meta/LINE等）の運用経験をお持ちの方。
・自ら管理画面を操作し、入札調整やクリエイティブ検証などのPDCAを回した経験。
■パートナー（代理店・制作会社）のディレクション経験
事業課題を咀嚼し、パートナーへ的確なブリーフィング（要件定義）ができる方。

歓迎【歓迎要件】
・Go言語での開発経験、または静的型付け言語（Java, C#等）からGoへのキャッチアップ意欲
・React / Next.js / Vue.js 等のモダンフロントエンドフレームワークの経験
・AWS / GCP 等のパブリッククラウドを用いたインフラ構築経験（IaC経験あれば尚可）
・マイクロサービスアーキテクチャの設計・開発経験
・大規模トラフィックを捌くシステムのパフォーマンスチューニング経験

【求める人物像】
・「技術」を目的とするのではなく、技術を手段として「事業課題の解決」を楽しめる方
・未経験の技術領域や新しいツールに対しても、自らキャッチアップして挑戦できる方
・職種の壁を作らず、PMやデザイナー、ビジネスサイドとも積極的に対話できる方
雇用形態は: ▍雇用形態
正社員

▍試用期間
試用期間：あり（３か月）
※この期間中の給与・待遇に変更はありません
どんなポジション・役割か: 【フルスタックエンジニア】テックリード候補／Go・Next.jsリプレイス推進
どこで働くか: 東京都千代田区神田神保町2-4　太平電業第2ビル5階
・東京メトロ半蔵門線、都営交通新宿線、三田線「神保町」駅より徒歩約2分
・東京メトロ半蔵門線、東京メトロ東西線「九段下」駅より徒歩6分

※業務内容に合わせ、出社とリモートを組み合わせたハイブリット勤務となります。

（変更の範囲）当社本社・事業所、会社が許可または指示する場所
※転居を伴う勤務地の変更は原則なし
勤務時間は: ▍勤務体系
フルフレックスタイム制（標準労働時間：8時間/日）
9:30～18:30で勤務している社員が多いです。
給与はどのくらい貰えるか: ▍給与
【想定年収】600万円～900万円
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定致します。
※昇給年1回、賞与業績により支給（6月、12月）

【月給】431,263円～634,225円
基本給：340,000円～500,000円
固定残業代：91,263円～134,225円

※固定残業代制：超過分別途支給
※固定残業代の相当時間：35.0時間/月
※35時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。
※管理監督者としての採用の場合：残業手当支給対象外
※別途保育手当支給（対象者のみ）
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等）
・ベネッセグループ健康保険組合、ベネッセグループ共済会
・退職金制度
・確定拠出年金制度
・保育手当（規定に基づき付与）
・「こどもちゃれんじ」「進研ゼミ」割引制度
・相談窓口設置/介護と仕事の両立を応援
・セルフラーニング用プラットフォーム（Udemy Business）の利用
・公募制度
休日休暇は: ■休日：年間休日120日　月 9～11 日公休
※基本的には、土・日・祝休み

■休暇：前期休暇 3 日後期休暇 3 日
・休暇：有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、育児休業、介護休業
どんな選考プロセスか: STEP1：カジュアル面談（オンライン）/書類選考
STEP2：一次面接（オンライン）
STEP3：WEBテスト
STEP4：最終面接（対面）

【デジタルマーケター】業界1位ベネッセの介護の集客を変革。360拠点のデータを武器に挑むマーケ募集

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