なぜ募集しているのか: 東証スタンダード上場企業として90年以上の歴史を誇る当社は、安定した経営基盤のもと、さらなる事業拡大を目指しています。特に当社が強みとする商業施設分野では、「ららぽーと」や「キャナルシティ博多」といった大規模プロジェクトを多数手掛けており、今後も受注拡大が見込まれています。この成長を加速させるため、組織体制の強化は急務です。今回は、将来の当社を担う中核人材として、構造設計の分野でご活躍いただける新たな仲間を募集することになりました。ご経験を活かし、より大規模でやりがいのある案件に挑戦したい方からのご応募をお待ちしています。
どんな仕事か: 当社が手掛ける建設物件の構造設計全般をご担当いただきます。ご経験やスキルに応じて、当社が最も得意とする商業施設案件をメインに、オフィスビルやマンションなど、幅広いプロジェクトに携わっていただきます。
受注金額にして1,000～1,500万円の内装工事から、20～30億円クラスの大型建築物まで、多様な案件があるため、ご自身のキャリアプランに合わせた経験を積むことが可能です。
特に商業施設においては業界内で高い評価を得ており、『TOKYO-BAY ららぽーと』や『キャナルシティ博多』など、誰もが知るランドマーク的な建築物の実績が多数あります。大手クライアントとの協業を通じて、ご自身の経験をさらにスケールアップさせ、設計者としての市場価値を高めることができる、やりがいの大きなポジションです。

【具体的な仕事内容】
・構造計画の立案
・構造計算、構造解析の実施
・構造図面の作成およびチェック
・関係各部署（意匠設計、設備設計、施工部門）との連携・調整
・行政や確認検査機関との協議・折衝
・現場巡回による設計監理業務

★組織構成：40代の中堅メンバーを中心に、20代から50代まで幅広く在籍しています。

★主な施工事例：BMW GROUP Tokyo Bay、ビックカメラ新宿東口店（ビックロ）、神戸空港旅客ターミナルビル、QizMALL龍ヶ崎など

★働き方：業務に専念していただくために、直行直帰のスタイルが多いです。現場の規模に応じて2～5人でチームを作るため、基本的にお一人で現場をお任せすることはありません。また、2024年の労働時間規制に向け、残業は基本45時間以内、多い時でも60時間以内に収まるよう、管理職によるマネジメントを行っています。具体的な取り組みとして図面作成の分業化や、外注業者・事務員の導入など取り組みをしています。

★スキルupにむけた手厚いサポートとフラットな評価体制
社員が平均4資格を保有するなど、資格取得における通学サポートや取得後の手当支援を行っています。年功序列ではなく、自由でフランクな社風であり、良い意味での実力主義の会社です。評価体制も整っており、中途入社から役職につく方も多数いらっしゃいます。
求められるスキルは: 必須・一級建築士の資格をお持ちの方
・構造設計の実務経験をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: ・オフィス勤務／9:00～18:00（実働8時間）
※休憩時間：60分
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：700万円～900万円
月給35万円～45万円
※経験・能力・現年収を考慮の上、当社規定により優遇いたします。

昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月、12月）
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
・退職金制度
・確定拠出年金
・財形貯蓄制度
・社員持株会制度
・社宅制度
・資格取得支援制度（取得費用補助、資格手当など）
・各種手当（住宅、家族、役職、技術、時間外勤務、通勤他）
・慶弔見舞金
・表彰制度
休日休暇は: ＜年間休日122日＞
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇（入社半年後10日付与）
・慶弔休暇
・特別休暇
・育児・介護休暇（育休取得率100%）
どんな選考プロセスか: 書類選考 → 面接（複数回）→ 内定
※オンラインでの面接も可能です。

【構造設計】オフィスや商業施設中心｜ビックロ・ららぽーと等大型案件多数

設計（建築）