- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
-
東証プライム上場企業！／年間休日125日／フレックスタイム制あり【職務概要】
同社製の産業用ボイラおよび周辺機器のメンテナンス、保守、修理を担当します。
工場や病院、製薬会社など、熱や蒸気を扱う幅広い顧客に対し、技術的なサポートだけでなく、設備改善や省エネに関する提案も行います。
【職務詳細】
・現場での定期点検、オーバーホール、トラブル発生時の修理対応
・ボイラ室全体の設備改善や工場内の省エネに関する診断・提案
・新商品や保守契約の提案、販売（技術営業的な側面）
・顧客ニーズに基づいた開発部門への情報提供
【入社後の流れ】
・入社後は本社（愛媛）での研修およびOJTを通じて、自社製品の知識を基礎から習得していただきます。
・夜間休日のトラブル対応については本社オンラインセンターが一次対応を行います。当番制を導入しており、当番以外の日については突発的な対応は発生しません。
・夜間対応が発生した場合は仮眠休憩制度（翌日午前を勤務扱いとして休息）を利用可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・産業機械のフィールドエンジニア実務経験が3年以上ある方
・工務課・設備課にて自社設備のメンテナンス・保守・修理の実務経験が3年以上ある方
【尚可】
・ボイラ、コンプレッサ、水処理機器、冷凍機などのメンテナンス実務経験がある方
・入社後3年経過したタイミングでコース（全国転勤・ワイドエリア・転勤無）の見直しが可能です。
・一部職位（支店長等）については全国転勤が必須となります。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 宮城県仙台市宮城野区岩切分台3-1-2
JR東北本線「岩切」駅より徒歩11分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- スーパーフレックス制（コアタイム無し）原則：8時30分～17時30分
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:580万～920万程度
月給制：月額483333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
-
通勤手当、家族手当、住宅手当、外務手当、退職年金制度、社員持株制度、財形貯蓄、借り上げ社宅、独身寮、待機当番手当、出向手当
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、慶弔休暇、有給休暇（最大18日）
- どんな選考プロセスか
-
書類選考⇒一次面接⇒適性検査⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
NEW
掲載期間26/02/20～26/03/08
求人No.WPT-408316451
