- なぜ募集しているのか
- 増員補充
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
-
【会計領域業界トップレベル】フルリモ×フレックス／有償契約数100万件突破★【職務概要】
自社Webサービスにおけるプロジェクト全体の推進、管理を担います。現在は各メンバーがPM業務を分担・兼務している状態であり、専任のPMを招き入れることで開発スピードと品質のさらなる向上を目指しています。
・プロジェクトの進行管理：スケジュール策定、進捗、コスト、クオリティ、リスクの管理
・要件定義・設計：PdMやデザイナーの橋渡し役として、仕様の具体化
・リソース・チーム管理：開発メンバーの工数管理
・ステークホルダーとの調整：社内外関係各所との交渉、合意形成
・品質担保：リリース前の受入テスト計画の策定やレビュー
【使用技術・開発環境】
管理ツール：Jira， Confluence， Notion， Slack
開発言語：TypeScript
フレームワーク：React Router， Pothos， Prisma
インフラ：AWS
その他：GitHub， Docker， Figma， Google Drive， Gemini， Cursor， Devin， Zoom
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・Webサービスの開発経験（3年以上、言語不問）
・プロジェクトマネジメントまたはチームリーダー経験（3年以上）
・WBS作成、進捗管理、リスク管理の基礎知識
・ビジネス側、技術側双方との円滑なコミュニケーション能力
【尚可】
・PMP（Project Management Professional）等の資格
・スクラムマスター（CSM等）の経験・資格
・クラウド環境（AWS）でのインフラ構成の理解歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件変更無し）) - どこで働くか
- 東京都千代田区外神田 4-14-1 秋葉原 UDX 21F
各線「秋葉原」駅 電気街口徒歩2分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- フレックスタイム制
（コアタイム：10時00分～15時00分） - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:600万～800万程度
月給制：月額356000円
給与:スキルによって変動します。
賞与:年3回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
-
■関東ITソフトウェア健康保険組合■慶弔時お祝い金・お見舞い金■団体定期保険加入■リモートワーク手当■育児短時間可能（規定あり）■ UIターン転職の方への入社時転居費用補助■副業制度（条件あり）■スキルアップ支援 など
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土日）／祝日／夏季休暇（3日）／年末年始休暇（12月29日～1月3日）／慶弔休暇／リフレッシュ休暇（5年ごとに5日） など
- どんな選考プロセスか
-
面接2～3回→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間26/02/20～26/03/08
求人No.WPT-408276209
