なぜ募集しているのか: ・1998年設立。日本における独立系プライベート・エクイティ・ファンドの先駆けとして市場を牽引。
・現在、第6号ファンドのレイズ中につき、さらなる投資加速を見据えた中核メンバーの増員募集。
・スシローやエノテカ等、数々の成功事例を生み出してきたプロフェッショナルチームへの参画。
・「一生懸命働くが、私生活も犠牲にしない」という透明性の高い組織文化のもと、次世代のリーダーを育成。
どんな仕事か: 国内ミドルマーケット（時価総額数百億～数千億円）を対象としたPE投資業務全般。ソーシングから投資検討・実行、および投資後のバリューアップ、EXITまでを一気通貫で担当いただきます。
・投資対象企業のソーシング（案件発掘）、および初期的なスクリーニング。
・ビジネス・財務・法務デューデリジェンスの実行、およびバリュエーション（LBOモデル構築）。
・投資構造（スキーム）の策定、およびドキュメンテーション（契約交渉）のサポート。
・投資先企業への徹底した「ハンズオン支援」（経営戦略立案、DX推進、ESG導入、組織強化）。
・投資先経営陣とのパートナーシップ構築、および定例取締役会等を通じたモニタリング。
・EXIT戦略（IPO、トレードセール等）の立案および実行。
・海外LP（投資家）へのレポーティングやコミュニケーション（英語使用機会あり）。
・※アソシエイト層からソーシングに関与でき、成果と能力を公平に評価するフラットな風土です。
求められるスキルは: 必須・大学卒以上。
・以下のいずれかにおける実務経験（目安3年以上）：
1.PEファンドでの投資実務。
2.戦略コンサルティングファーム、またはFASでのプロジェクト経験。
3.投資銀行、証券会社、商社、銀行等でのM&A、ファイナンス、投資業務。

歓迎・投資銀行でのM&Aエグゼキューション経験。
・高度な財務モデリング（LBOモデル）のスキル。
・戦略コンサルティング、または総合商社における事業投資・経営支援経験。
・ビジネスレベルの英語力（ネイティブレベルは不要。海外LP対応に意欲的な方）。
雇用形態は: 正社員（期間の定め無し）試用期間：あり（詳細は選考時に提示）
どんなポジション・役割か: Associate / Vice President（経験・スキルに基づき決定）
どこで働くか: 東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート9F。
・転勤なし。格式高いホテルニューオータニ敷地内のオフィスです。
勤務時間は: 10:00～19:00（標準労働8時間）。
・月間平均残業時間：40時間以下。
・ワークライフバランスを重視し、効率的かつプロフェッショナルな働き方を推奨しています。
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：1,000万円以上。
・※現年収以上を担保するよう、経験・能力を考慮し個別に検討。
・別途、業績に応じた賞与・インセンティブ制度あり。
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備、交通費全額支給。
・受動喫煙対策：屋内禁煙（屋外喫煙場所あり）。
・プロフェッショナリズムを追求するための各種支援制度。
休日休暇は: ・完全週休2日制（土日祝）、年間休日120日以上。
・年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇。
・慶弔休暇、特別休暇等。

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投資研究・アナリスト・エコノミスト