どんな仕事か: オークファンが展開する各サービスのWebマーケティング担当（広告運用）となります。
広告の企画・運用・改善まで幅広く活躍できる環境を整えています。
オークファンが展開する各サービスのWebマーケティング担当（広告運用）となります。
広告の企画・運用・改善まで幅広く活躍できる環境を整えています。
＜業務内容＞
各種SNS広告、Web広告、キャンペーン、SEOなどの企画提案・制作ディレクションを担当いただきます。
当社のスタンスとして、広告運用者1人でクライアントとの折衝、広告調整、KPI設定、課題と改善施策の提案までできるようになることがゴールになります。
※自社のWebマーケティング業務だけでなく、取引先クライアントのデジタルマーケティング戦略立案にも携われるため、幅広い経験を積むことが可能です。
＜具体的には＞
・広告運用（Google・Yahoo!のリスティング広告、Instagram・XなどSNS広告）
・配信結果の確認、数値分析、改善案の作成
・クライアントとの打ち合わせ・ヒアリング
・企画提案書の作成や広告レポートの作成
・SNS（Facebook、Instagram、X）の運用代行作業
・Google Analyticsなどのツールを使用したアクセス解析・効果測定
・AIツールを活用した広告データの整理、レポート作成、改善仮説の抽出など、運用業務の効率化・改善
＜魅力＞
・SNSキャンペーン、アクセス解析など、広告運用に留まらない幅広い業務にチャレンジできます。
・広告運用だけでなく、データ分析やAIツールの活用を通じて、より効率的で再現性のある改善提案に携われます。
・20代社員活躍中！年次関係なく実績が正当に評価される社風です。
・目標設定面談～中間面談～評価フィードバック面談と半年に3回面談を実施しています。
・キャリアアップ面談を実施しており、個人に合わせて育成を行っています。
求められるスキルは: 必須・Web広告の運用に携わった経験、SEO・アクセス解析の経験（リスティング広告・SNS広告等の運用、Google Analytics等を用いた効果測定の経験を想定）
・Webマーケティングの効果分析等でPDCAを意識した経験がある方（配信結果やアクセス解析データをもとに、課題整理・改善案の検討ができる方）
・論理的な思考が可能な方（施策の意図や改善根拠を分かりやすく整理・説明できる方）
・社会人経験がある方（目安3年以上）
・SaaSやクラウドサービスの管理画面を活用したことがある方（広告管理画面、分析ツール、業務管理ツールなど）

歓迎・AIツールを活用したレポート作成、データ整理、業務改善に関心がある方
・Web広告以外のSNS運用、キャンペーン企画など、Webマーケティング領域の経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 141-0001 東京都品川区北品川５丁目１ー１８住友不動産大崎ツインビル東館　7階
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山手線埼京線湘南新宿ラインりんかい線「大崎駅」新東口徒歩8分
東急池上線「五反田駅」東急五反田駅出口徒歩9分
山手線「五反田駅」徒歩10分
※週2までリモート取得OKとなります。(入社当初は出社メインになります。)
勤務時間は: 9:00～18:00
※週始まりは朝会があるため8:30～17:30となります。
※時差出勤制度があり、前後2h調整可能です。
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～600万円
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月給333,334円(基本残業代月45時間分86,705円を含む)～月給500,000円(基本残業代月45時間分130,058円を含む)
※45時間超過分の残業代は別途支給
※スキル/前職給与を元に弊社規定により判断致します。
※内定前後で条件擦り合わせの面談を実施予定です。
待遇・福利厚生は: 【手当/制度/福利厚生】
・通勤手当(月額5万円まで)
・確定拠出年金/従業員持株会
・定期健康診断/インフルエンザ予防接種/婦人科検診補助
・朝活制度(定時1h前の出社で300円/1日分のインセンを支給)
・誕生日プレゼント(誕生月に5000円分のamazonギフトカードを支給)
・部活動支援(半期5000円/1名補助　野球部、ゴルフ部、コーヒー部などがあります)
・表彰制度(インセンティブも有り)
・シャッフルランチ(全社でのランチ会をQに1回程度開催)
・金曜会(全社立食パーティーをQに1回程度開催)
・ウォーターサーバー/コーヒーマシン無料
・シェアラウンジ(オフィスの一つ上のフロアにラウンジがあり、休憩や昼食をとることが可能です)
・雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険完備
休日休暇は: ・完全週休2日制(土日)、祝日
・有給休暇(3ヵ月の試用期間終了後から取得可能)
・夏季休暇(7～11月までに有給とは別に3日間取得可能)
・年末年始
・育児休暇
・介護休暇
・特別休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考
1次面接：ソリューション事業部　シニアMGR　※Zoom30min
最終面接：ソリューション事業部　部長　※Zoom30min
※書類選考通過後に適性検査を受検頂きます。1次面接は適性検査を踏まえて合否判定を致します。
※内定前後で条件擦り合わせの面談を実施予定です。

【広告運用担当者募集】Web広告×SNS運用｜分析・改善まで担う成長環境【リモート可】

マーケティング・販促企画