- なぜ募集しているのか
- 組織体制の強化と事業継承のための増員
- どんな仕事か
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創業90年／大手自動車メーカー取引の老舗鋼材メーカーで品質管理の奥深さを追求【職務概要】
創業90年、自動車の重要保安部品（ステアリング、ブレーキ等）に使われる精密な鋼材を加工・提供する同社にて、品質管理業務全般を担当します。顧客ごとのオーダーメイド仕様に対応するため、画一的ではない深い品質基準の運用に携われます。
【職務詳細】
・不良解析・原因調査（製造現場で発生した不良の是正および予防処置）
・顧客へのクレーム対応、および社内へのフィードバック
・品質データの管理・分析、改善活動の立案
・協力会社（外注先）の品質管理
・ISO9001、ISO14001の運用（文書管理、内部監査、外部監査対応）
・製品検査（板厚精度、硬度、引張強度、伸び、表面品質、寸法精度等）
【管理対象製品】
磨鋼板、磨鋼帯、焼鈍加工品（自動車部品向け、船舶向け）
【管理対象工程】
圧延、焼鈍、レベラーカット、スリット、酸洗
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・品質管理の実務経験（10年程度）
・金属加工、鉄鋼業界、または自動車部品業界での実務経験
【尚可】
・ISO関連業務の経験
・自動車部品向けの品質管理経験
・顧客へのクレーム対応経験
・データ分析に基づいた改善提案の経験
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月) - どこで働くか
- 愛知県愛知郡東郷町大字諸輪字北山158
名鉄豊田線「米野木」駅より車で約8分
※車通勤可能
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 8：30～17：15
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～600万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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通勤手当（ガソリン代全額支給）、家族手当（扶養がある場合）、住宅手当（家賃・ローンがある場合）、退職金制度（勤続3年以上）、定年後再雇用制度（65歳まで）、福利厚生クラブ、制服貸与、特殊技能手当、役職手当、食事手当、財形貯蓄制度、特別休暇
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） - 休日休暇は
- 週休2日制（土日）、年間休日118日、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、特別休暇、結婚記念日休暇（既婚者）、誕生日休暇（独身者）
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次面接(対面)→最終面接(対面)→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/02/24～26/03/09
求人No.WPT-408378549
