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フレックスタイム／商売をデジタル化する「STORES プラットフォーム」を展開【職務概要】
同社の提供する中堅・中小規模店舗向け事業支援プラットフォームにおいて、フロントエンド・バックエンドを問わず多様な技術領域のコードコミットを通じ、プロダクトの進化と共通基盤の構築を推進します。
【職務詳細】
・プロジェクト初期段階からのPdMやビジネスチームとの協働、課題発見および技術選定
・複数サービスの連携に伴う難易度の高い技術課題の解決
・クラウドインフラの整備、オブザーバビリティ改善によるサービスの信頼性向上
・カスタマーサポートと連携したUXの実現
・継続的な改善と仕組み化（技術的負債の整理、共通基盤のリファクタリング等）
・OSS活動や社内外への技術発信、ナレッジシェア
【ミッション】
エンジニア一人ひとりが広いオーナーシップを持ち、職務を限定せずにフロントエンド・バックエンド・インフラのすべてに取り組むことで、プロダクト価値を最大化させることが求められます。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・Webアプリケーションを開発、運用し、Webに対する理解を深めた経験
・強力なプログラミングスキル、優れたトラブルシューティングスキル
・優れたライティングスキルと口頭でのコミュニケーションスキル
・GitやGitHubのようなバージョン管理システムに対する優れた理解
【尚可】
・Ruby on RailsやSpring Bootなどのフレームワーク利用経験
・RDBMSの深い理解とデータベース改善の経験
・ReactやVueなどのフロントエンドフレームワークを利用したUI／UX構築経験
・AWSやGoogle Cloudなどのクラウドインフラ構築、運用経験
・SaaS企業での勤務経験
・ハイトラフィックなtoCサービスにおけるセキュリティ、改善経験
■月2回程度の出社を推奨しています。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（本採用と同条件）) - どこで働くか
- 東京都渋谷区東3丁目16番3号 エフ・ニッセイ恵比寿ビル4階
各線「恵比寿」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：会社が定める場所（全国、テレワークを行う場所を含む） - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム12時00分～16時00分）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:550万～1000万程度
年俸制：月額458333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制
昇給:有 - 待遇・福利厚生は
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交通費支給（最大月15万円）、開発用PC交換自由、自社サービス購入手当（5千円／月）、ウェルカムディナー・ランチサポート、ピアボーナス制度、18時以降の飲料（アルコール含む）無料提供、予防接種補助、認可外保育サポート制度、プレグナンシーサポート休職、関東ITソフトウェア健康保険組合の諸制度
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇、年末年始、慶弔休暇、結婚休暇、バケーション休暇、ファミリーサポート休暇、ベビーウェルカム休暇、サバティカル休暇、ノーマライゼーション休暇、罹災休暇
- どんな選考プロセスか
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（カジュアル面談）→書類選考→一次面接→二次面接→人事面談→リファレンスチェック→最終面接→内定
※ポジションにより選考フローは異なります（※体験入社・オファー面談のフローがある可能性あり）
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/02/24～26/03/09
求人No.WPT-408292476
