- なぜ募集しているのか
- 株式会社ギブリーは、2009年創業のテクノロジーカンパニーです。「日本をデジタル大国として再生する」をミッションに、生成AIの企業活用推進とDX支援サービスを提供しています。
グローバルな開発力と事業創造力を強みに、4事業部門で20以上のサービスを展開。大手企業やテック企業の課題をAIとデータで解決しています。
近年は大手企業への導入が増加し、毎年売上高は140%成長を遂げており、組織も2年間で約2倍の規模まで急成長しています。
今後数年以内の東証プライム、またはNASDAQへの時価総額1000億円での大型上場を見据えて、採用を強化しています。 - どんな仕事か
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自社プロダクトを問わず、あらゆる生成AI（Copilot、Geminiなど）でのコンサルティングに対応。環境開発・利活用戦略・研修・定着支援・社内浸透など、お客様の課題に合わせた支援を実施しています。【業務内容】
■具体的には
・エンタープライズ企業との長期的パートナーシップ構築
・アカウントごとのMRRおよびLTV最大化
・新規大型顧客の開拓、商談、受注までの一連の営業活動
・事業部門横断的なソリューションの提案にあたっての部門横断での連携
・カスタマイズ開発の提案や、場合によって顧客共創型での新規事業開発 等
【事業内容】
生成AI活用において、『戦略立案』、『組織設計』、『人材育成』、『業務改善』、『基盤構築』の全領域をカバーする包括的なコンサルティングサービスと、生成AIの社内活用SaaSである「MANA」を展開しています。
部門やフェーズを超えた伴走型の支援で、企業が自らテクノロジーを活かせる状態（イネーブルメント）の実現まで共に歩みます。多様なSaaSプロダクト群とAIプロフェッショナルサービスを掛け合わせた独自のサービスモデルを強みに、幅広い分野で案件を拡大しています。
【案件事例（一部）】
・日清食品HD：「生成AI集中特訓」で年間32,000時間削減と、70％以上が継続活用
・日産：生成AIによる業務革新、業務に特化したプロンプトを開発し活用率向上
・あおぞら銀行：専用生成AI環境開発プロジェクト
・福井銀行：専用環境における生成AIツール「Asis-AI」を共同開発
・ニトリ：次世代コンタクトセンター構想
・DeNA：「学びの成功体験」を、実施前の体験設計・実施中の改善に伴走する“オーダーメイド研修”で実現。
※AI共創開発案件_非公開※一部
◇プライム上場企業：生成AI専用環境構築支援
適切な情報管理と社内独自データの活用を実現する閉域環境を構築。独自ナレッジに基づくRAG（検索拡張生成）技術により、高精度の回答を実現。
◇プライム上場企業：生成AIラボ立ち上げ支援
生成AIプロダクトのプロトタイプ開発を支援。チームメンバーへの最新技術の教育・トレーニング提供に加え、事業戦略上重要となる生成AI技術のグローバルな最新情報を提供。 - 求められるスキルは
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必須 ・IT業界での法人営業経験（5年以上）歓迎 ・コンサルティングファームやIT企業での営業経験（決まったパッケージの提案ではなく、お客様ごとの課題に応じて提案内容を考え、資料をまとめたご経験を重視しています）
・業界問わず、新規事業立ち上げ経験
・大手企業への営業経験
・AIやデジタル技術を活用した提案経験
・無形商材（SaaS、SI、BPO等）の営業経験
・戦略/組織/業務領域の知見（MBAやPM経験があれば尚可）
・「生成AI×経営変革」に興味があり、新しい価値提供に熱意がある方
・顧客視点を持ちながら、事業成長への強い当事者意識を持てる方
・営業という枠にとらわれず、プロジェクト型の業務に前向きな方
・複雑な環境下で仮説を立て、周囲を巻き込んで動ける方募集年齢（年齢制限理由） 25歳~35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F
- 勤務時間は
- 09:00~18:00
夜間勤務：なし
◎勤務時間相談可（ご家族の送迎・遠方等の理由で調整事例あり） - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収：700万円~2,000万円
月給：60万円~166万円
賞与回数：4回
インセンティブ：あり
【評価制度】
■評価・昇進・昇給年4回
■インセンティブ賞与制度あり
年4回の評価のタイミングで、個人成績に応じて支給いたします。
配属先によって評価制度が変更となる可能性がございます。 - 待遇・福利厚生は
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◎家族手当（扶養家族の満18歳までの子供1人につき月1万円）
◎結婚祝い金
◎交通費
◎定期健康診断
◎年2回全社員総会・表彰
◎Track Trainingで57コース以上受講可（プログラミング・AI等）
◎法人GAI 利用可（ChatGPT有料と同等）
◎PC・電話・タッチ式PC貸与（対象者のみ）
◎オフィスグリコ・フリードリンク
◎マニュアル・イベント英語対応、ビザ取得サポート
◎部活動補助
◎平均年齢31歳
◎新卒４割、中途６割
◎外国籍25%、出身国20カ国以上
◎開発職約50%
◎管理職女性比率50%以上
◎女性役員
◎育児中役員多数在籍 - 休日休暇は
- ◎年間休日123日
■完全週休2日制（土日休み）
■祝日
■年末年始休暇（4日間）
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■出産休暇
■育児休暇 - どんな選考プロセスか
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＜選考フロー＞
書類選考→オンライン役員面接→オンライン取締役面接→渋谷オフィスでの代表との最終面接→内定→オファー
◎WEBテスト：能力・適性検査、自社ツールTrackによる生成AIリテラシーテスト
◎面接官：人事or現場、役員、社長
◎選考期間：1ヶ月程度
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掲載期間26/02/26～26/03/11
求人No.JUPFS-00062
