- なぜ募集しているのか
- 300mmウェハのファウンドリ工場を運営し、国内外の顧客へ高品質なテクノロジーとサービスを提供する同社。半導体受託製造事業において世界でも有数の規模を誇り、事業を展開しています。今後のさらなる事業拡大に加え、高付加価値オプションや次世代パワーデバイスといった先進分野での開発力強化を見据えています。この成長戦略を加速させるため、組織体制を強化すべく、新たな生産技術エンジニアを増員募集することになりました。
- どんな仕事か
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半導体受託製造で世界的に高い競争力を持つUMCグループの中核企業にて、生産技術エンジニアをお任せします。次世代技術の開発にも携われるポジションです。
＜おすすめポイント＞
●年間休日126日＆フレックスタイム制
●賞与5.0～7.5ヶ月分など高水準の待遇
●離職率約2％！長期的に働ける環境
■仕事内容
ご経験や専門性に応じて、下記いずれかのModule技術をご担当いただきます。
＜担当工程＞
イオン注入、フォトリソグラフィー、エッチングなど
＜具体的な業務内容＞
●半導体製造生産ラインの運営・改善および維持管理
●高品質製品を提供するための工程管理および改善
●生産手番を短縮するための効率的な生産ライン構築に向けた分析と改善
●自動化システムの開発と導入による作業効率の推進
＜開発プロジェクト例＞
ファウンドリビジネスにおける高付加価値オプションの開発・改良（プロセス設計、開発、設備管理、量産立ち上げ）や、次世代パワーデバイスの開発および量産にも携わる機会があります。
◎世界的なファウンドリグループの一員として、グループ企業との技術交流や共同開発の機会も豊富です。
■入社後の教育・キャリア
入社後は、ご自身の希望や適性に応じて、キャリアを選択できます。一つの技術を深く追求する「スペシャリスト」、または複数の工程を管理する「ゼネラリスト」など、志向に合わせたキャリア形成が可能です。また、世界的なファウンドリグループの一員として、グループ企業との技術交流や共同開発の機会が豊富にあり、グローバルな視点を持ってスキルアップできます。
■やりがい
ロジック、エンベデッドフラッシュ、パワー半導体など、多岐にわたる最先端製品の製造に携わることができます。自身の技術が世界中の製品に組み込まれる手応えを感じられるでしょう。また、海外のエンジニアと連携する機会も多く、英語力を活かしながらグローバルな舞台で自身の価値を高めていけることも、この仕事ならではの魅力です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
生産技術エンジニアとしての配属です。詳細は面接にてお伝えします。 - 求められるスキルは
-
必須 <学歴不問・業界経験不問>
■必須条件
・業界を問わず、メーカーでの生産技術のご経験
・TOEIC(R)テスト500点以上の英語力（目安）
◎必須ではありませんが、半導体製造における生産技術やプロセス開発の経験がある方はなお歓迎です！
■たとえばこんな方にぴったりです！
・常に技術トレンドを学び、自身のスキルを高めたい方
・論理的思考力を活かし、粘り強く課題解決に取り組める方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地住所：三重県桑名市多度町御衣野2000番地
JR関西本線「桑名」駅／近鉄名古屋線「桑名」駅より車で約20分
※出退勤に合わせて社員送迎バスがあります。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：45分
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：10時間
残業は月平均10時間程度と少なめです。フレックスタイム制を活用し、プライベートの時間も大切にしながらメリハリをつけて働ける環境です。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：610～1170 万円
月給制
基本給：300000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 条件により変動
住宅手当 条件により変動
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月、12月）
・昨年度の支給実績／5.0～7.5ヶ月分
昇給：あり 年1回 - 待遇・福利厚生は
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■確定拠出年金制度
■財形貯蓄
■各種保養施設
■カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度） - 休日休暇は
- 【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 - どんな選考プロセスか
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■面接
2回（一次面接、最終面接）を予定しています。
■適性検査
あり
NEW
掲載期間26/03/02～26/03/16
求人No.EAGE-671132
