なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
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非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
AIの急速な進化により、単なる業務効率化を超え、業務の在り方・顧客体験そのものを再定義する機会が生まれています。
同社では、それらの変化をチャンスととらえ、AI CoE（Center of Excellence）組織の立ち上げを推進しており、生成AIの活用を通じて、UI/UXデザインの力で業務を変革し、体験価値を高めることのできる専門人材を募集しています。本募集では、実務経験が豊富で、現場と伴走しながら改善を牽引できる実践型リーダーを求めています。

【職務内容】
■UI/UXデザイナー
AI CoEの立ち上げメンバーとして、業務アプリケーションや生成AI活用ツールに関するUI/UXデザインをリードし、
使いやすく、定着するユーザー体験の設計を担っていただきます。

<主な業務>
・業務アプリケーション（事務・保全・営業支援等）のUI/UX改善のリード
・生成AIを活用した社内ツールの体験設計（Chat UI、ワークフロー効率化など）
・現場部門へのヒアリング・利用実態の可視化（ユーザーリサーチ）
・ワイヤーフレーム、モックアップ、プロトタイプの作成（Figma等）
・業務要件・システム制約を踏まえた情報設計
・UX品質向上のための検証（ユーザビリティテスト等）
・小規模チームのリード、デザインガイドライン・標準化の推進
・グループ会社および他部門との協働によるプロジェクト推進
※海外グループ（US本社等）との連携は「必要に応じて参加」

【このポジションの魅力、得られる経験等】
・AI×業務改善×UX の第一線で、新しい体験価値を創出できる
・ITが苦手なユーザーにも寄り添う“実用的UX”がダイレクトに効く環境
・生成AI活用のUI/UX設計をゼロから形づくることができる
・部門横断のプロジェクト推進により、変革を自らドライブできる
・AI CoE立ち上げメンバーとして、将来的なデザインリード・組織設計にも関与可能
求められるスキルは: 必須・Web/業務アプリケーションのUI/UXデザイン経験 5年以上
・Figma等を用いたワイヤー・プロトタイプ作成経験
・UXリサーチ（ユーザー調査、課題整理）の実務経験
・要件整理・情報設計の経験（事業部門との協働必須）
・プロジェクトまたはデザインチームのリード経験
・日本語：ビジネスレベル以上

歓迎・生成AIを活用したUI/UX改善の経験
・Chat UI / Copilot UI など対話型体験の設計経験
・業務システム・B2B SaaS等のデザイン経験
・HTML/CSSなどのフロント知識（理解レベルでOK）
・デザインガイドライン策定・組織的UX改善の経験
・金融・保険領域の業務知識
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: UI/UXデザイナー/マネージャー（管理職）_データ利活用推進チーム
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 1000万円～1400万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

UI/UXデザイナー/マネージャー（管理職）_データ利活用推進チーム

UXエンジニア