- なぜ募集しているのか
- 業務拡大による増員
- どんな仕事か
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【プライム上場】福利厚生充実／残業20時間程度／信販業界リーディングカンパニー【職務概要】
同社のデジタル・マーケティンググループにおいてご志向や希望に合わせて以下いずれかの部門に配属し、業務に携わっていただきます。
【職務詳細】
１）デジタル企画部
→デジタルやマーケティングに関する企画業務、デジタルを活用し、全社的な変革を検討・推進する業務
２）デジタルイノベーション部
→スタートアップをはじめ同社が有しないデジタル技術等を持つ企業との業務提携・出資を推進する業務
３）BI推進部
→同社データやオープンデータを活用・分析し、他社の営業推進・プロモーション等のアドバイザリー業務
４）プロセスイノベーション室
→デジタル（生成AI・RPA等を含む）を活用し、業務プロセス変革を推進する業務
★近年はキャッシュレスの比率が上がっており、キャッシュレス化を通じて世の中を便利で安全な社会に変えていける、最先端な業務及び社会に対して付加価値を提供できる業務に携わることができます！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・一定のビジネス経験（10年前後）
※業務経験5年以上の20代、業務経験豊富な30代後半も許容
・一定のOAスキル（Excel，PowerPoint）
・AIやデジタル領域に興味がある方
【尚可】
・商品、サービスの企画／開発のご経験
・ペイメントに関する知識、業務経験
・データ分析・マーケティングのご経験
★カジュアルBiz（TPOに合わせて自由な服装で勤務可）や有給休暇取得率80%以上など、ワークライフバランス向上のための施策を積極的に実施しています。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都千代田区麹町5-2-1
東京メトロ丸ノ内線「四ツ谷」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9時20分～17時45分（実働7時間25分）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:540万～800万程度
月給制：月額274000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当（5万円／月を上限として、実費全額支給）／残業手当／社員持株会／財形貯蓄制度／慶弔金／福利厚生サービス／健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険 など
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間122日（2021年度実績）】完全週休二日制（土・日）、祝日、年次有給休暇（10日～20日）、プライム休暇（3日間）、永年勤続休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇など
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次面接→適性検査→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/03/03～26/03/24
求人No.WPT-406065630
