なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
同社にて以下業務に携わって頂きます。

【具体的な業務内容】
■何をやるのか
エクスペリエンスデザイン・インターフェースデザイン・インタラクションデザインの領域の中で、プロダクトの価値を最大化するためのUIUXデザインを担っていただきます。

ビジネスメンバーやPdM、エンジニアをはじめとする各チームメンバーやステークホルダーと協業しながら、プロダクトに関わる様々な課題を抽出・解決し、ユーザーにとって使いやすく魅力的な体験を提供することを目指します。

【プロダクトの特性】
■社会に対する影響力
・同社は、SaaSスタートアップの成長スピードをはかる指標である『T2D3』の達成を本気で目指しています。現在の導入店舗は10,000店舗以上。日々多くのお客さまやユーザーにご利用いただいており、業界のインフラになりつつあります。
・同社では、お客さまの事業全体の課題解決ができるよう「ホールプロダクト戦略」を取っており、同社の考える店舗運営のあるべき姿やお客さまの要望から様々な機能や新規プロダクトをリリースしていく予定です。
・同社をご利用いただくユーザーの年齢層はとても幅広く、誰にとってもわかりやすいUI/UXを意識することが求められます。BtoBtoC型のプロダクトとして、ユーザーに選ばれることが事業成長の要です。
・ウェルネス業界の中での同社プロダクトは業界を牽引していく立場でもあるため、デザイナーとしてアウトプットするのは既にあるものをデザインするのではなく次のスタンダートとなっていくデザインを新たに作っていきます。

■お客さまとの距離の近さや手触り感
・お客さまとの距離が近く、サービスに対する熱意・期待値がダイレクトに届きます。使っているお客さまの姿を想像しながら、より良いプロダクトを目指すことができます。
・セールスやCSなどのビジネスメンバーとともに、チーム一丸となって、現場の声を聞き、プロダクトに活かすことができます。

【チームの特色】
■デザイン横断組織でプロダクト・プロジェクトを超えてデザイナー同士の連携が取れる。
■プロダクト組織配下にあり、PdM、エンジニアと非常に距離の近いところで連携しながら仕事ができる。CEOやCT…
求められるスキルは: 必須 ■アプリもしくはWebサービスのUIやインタラクションのデザイン及び改善の実務経験 5年以上
■プロダクトの立ち上げから参加し、ユーザーリサーチからUI設計の経験
■プロダクトにおけるデザインをリードした経験
■FigmaやAdobe XD、Sketchなど開発に必要なツールを用いた実務経験 5年以上
■ビジネスメンバー・PdM・エンジニアとの協業経験
■hacomonoのミッションとバリューへの共感

歓迎 ■toB SaaS プロダクトのデザイン経験
■大規模サービスにおける情報設計の実務経験
■デザインシステムの構築と運用経験
■ユーザーリサーチやユーザビリティテストの実務経験
■デザイナー組織のマネジメント経験
■スクラムでの開発経験
※これまで携わったプロジェクトのプロセスやご自身の役割など、アウトプットがわかるポートフォリオを応募時に添付をお願いいたします
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: シニアプロダクトデザイナー
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 800万円～1500万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

シニアプロダクトデザイナー（年収800万円～1500万円）

UXエンジニア