- なぜ募集しているのか
- 事業拡大のため
- どんな仕事か
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執行役員直下で財務経理のプロへ。成長産業の組織強化を担うマネージャー候補。===★オススメポイント★＝＝＝
事業の急拡大に伴い、管理部門の組織体制を抜本的に強化することがミッションです。自ら手を挙げた業務を任せる社風があり、一般的な企業よりも早いスピードでの昇格が可能です。ゆくゆくは部門の部長として組織全体に責任を持っていただくことを期待しています。
【職務概要】
インバウンド、HR、ITを軸に急成長を遂げる同社において、財務経理部のマネージャー・部長候補として経営数値管理や戦略立案に携わっていただきます。公認会計士である管掌執行役員の直下で、経理・財務・管理会計の3領域を横断的に統括する役割です。
【職務詳細】
・月次／年次決算業務の統括および仕訳入力、管理
・財務経理部門のメンバーマネジメント（現在3名体制）
・資金管理：キャッシュフロー安定化のための戦略立案と実行
・管理会計：予算策定、予実比較、経営層への提言に向けたデータ分析および資料作成
・財務経理部門全般にわたる関連業務
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・年次決算のマネジメント経験
・メンバーのマネジメント経験
【尚可】
・税理士資格（科目合格）
・上場企業、または上場企業に準ずる企業における財務／経理責任者の経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区新橋1丁目5-2 Fabulous GINZA3階
各線「新橋」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:550万～800万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績賞与年2回（6月・12月）
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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交通費全額支給、住宅手当、役職手当、スマホ・PC支給、納会イベント、健康診断、インフルエンザ予防接種、バースデーイベント、社員旅行、クオレガポイント制度、おせち制度、社内ドリンク制度、サポーター／メンター制度
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 週休2日制（土日）、祝日、有給休暇10日（計画年休5日含む）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 ※場合により土曜、祝日出勤あり
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒1次選考⇒最終選考⇒内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/03/04～26/03/25
求人No.WPT-408406406
