どんな仕事か: ■職務概要：レーザアニール装置の開発・設計における以下いずれかの役割をお任せいたします。

(開発領域)

1.市場動向に基づく開発内容の具現化。

・社内の半導体プロセス技術者と連携した開発仕様のとりまとめならびに設計構想。

2.試作/試験/評価業務

・機構・組立・光学の設計から図面作製、調達担当と連携した手配業務

・試験項目の作成ならびに実施指示、フィードバック業務

3.協力会社の進捗・工程管理

・協力会社の開発スケジュール取りまとめ業務

(製番対応領域)

・顧客要求に基づく装置仕様に基づいたカスタマイズ設計。

→レーザアニール装置の約3～4割部分は顧客仕様ごとのカスタマイズ対応となっており、仕様や納入リードタイムの決定等も担当します。

■入社後の各在籍年次における、おおよその業務目安

＜入社直後～2年程度＞

ご入社後はまず愛媛事業所にて約1～2週間当社装置のトレーニングを受けていただきます。その後に横須賀事業所に配属となります(※愛媛研修期間中の宿泊環境は会社手配)。

部署配属後は、当社開発部の業務フローや会社のルールを学んでいただきながら、レーザアニールのテスト処理などを通じて、装置のオペレーションについても習得いただきます。機械設計担当として、レーザ照射における各軸の設計、配管系統図の企画、光学設計(レーザ屈折、集光方法、レンズの選定など)といった技術領域が対象となります。

＜3～5年目以降＞

ご本人の能力・ご志向により、設計エキスパートもしくはチームリーダーとして活躍いただくことを想定しています。また、業務の大枠として新商品開発と受注製番対応の２種類がありますが、将来的にはどちらも経験いただけることを期待しております。
求められるスキルは: 必須 ■必須要件：以下、いずれも必須となります。

・機械設計のご経験をお持ちの方　(目安：3年以上)

　(生産技術等の部署で設備設計や治具設計のご経験も対象です)

・英語の扱いに抵抗がない方(読み書きレベル、保有資格問わず)

■歓迎要件：以下必須ではございませんが、いずれかに該当する方は歓迎いたします。

・光学設計のご経験をお持ちの方

・半導体業界での就業経験および半導体プロセス技術の知見をお持ちの方

・駆動機器、振動解析、配管、真空いずれかの知見およびご経験をお持ちの方

・産業用機械および大型装置の設計経験をお持ちの方

・ビジネスレベルの英語力(商談可能レベル)をお持ちの方

■求められる人物像：

・自ら技術や業務プロセスの習得・理解・発信ができる方。

レーザアニール装置市場の急激な成長に対応するための情報のキャッチアップが欠かせません。また、当組織は約6割が中途入社者で構成される組織であることから能動的に行動する姿勢が求められます。

さらに、昨年1月のグループ内事業統合に伴い、技術の融合や新技術開発に注力する目指す事業フェーズにあります。こうした環境の中で、新たな視点からの技術提案や業務プロセス改善などに主体的に取り組んでいただける方を歓迎いたします。

■組織構成：20代5名、30代7名、40代8名、50代以上12名(うちマネージャー2名)

■組織風土とマネージャーの特徴：

マネージャー2名含め、組織内の約6割が中途入社した社員で構成された組織となっており、そ

の大半が半導体業界以外から入社した人材です。特に、業務の優先付けについての相談やチーム内での定期的な勉強会を重視する組織となります。

様々な知識や価値観が組み合わさった風土であり、情報交換に積極的な人材にとって、学びや技
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 神奈川県
給与はどのくらい貰えるか: 600～950万円

【横須賀】光学・機械設計(レーザアニール装置)

設計・開発エンジニア（その他、電気・電子・半導体）