どんな仕事か: 【職務内容】

店舗の運営業務全般をお任せします。ホール・キッチン業務からスタッフ育成、売上管理、販促企画など、店舗創りに幅広く携わっていただきます。

【具体的には】

■売上管理、販促企画の立案・実行

■アルバイトスタッフの採用・育成・シフト管理

■お客様に愛されるメニューやサービスの開発

■食材の仕入れ、在庫管理、品質管理

■ホール・キッチン業務の統括とオペレーション改善

【将来のキャリアパス】

入社後は現場経験を積み、実力に応じて店長やエリアマネージャーなどの役職へとキャリアアップが可能。成果や日々の取り組みが昇給・賞与に反映される仕組みが整っています。自分らしく働きながら、長期的なキャリア形成と成長を実感できる環境です！

当社は、地域に根ざした飲食サービスを展開し、居酒屋などの運営を通じて地元のお客様に愛される店舗作りを目指しています。挑戦を大切にする社風が特徴で、社員一人ひとりの成長をサポートする評価制度や福利厚生も充実しています。

今回は店舗スタッフのエリアマネージャー候補を募集。未経験の方も大歓迎で、裁量権を持ちながらお店作りに挑戦できるチャンスです。
求められるスキルは: 必須【未経験OK／経験不問！】幅広い年代のスタッフが活躍中！充実した福利厚生と明確なキャリアパスも魅力です◎

＜歓迎要件＞

◆飲食店での勤務経験（ジャンル・雇用形態不問）

◆店長・副店長・リーダーなどの経験

◆売上管理やスタッフ育成などのマネジメント経験

＜こんな方はぜひ♪＞

◇お店をより良くしたい・挑戦したいという想いがある方

◇チームワークを大切にし、仲間と共に成長したい方

◇お客様の「おいしい！」の笑顔をやりがいに感じられる方

◇自分のアイデアや工夫を仕事に活かしたい方

◇将来は独立したい、キャリアアップしたいという目標をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 愛知県
給与はどのくらい貰えるか: 434～672万円

【愛知／岡崎市】【店舗運営スタッフ】未経験歓迎/食事補助あり/インセンあり

店長・販売・店舗管理