どんな仕事か: 109_★GS★【セールスフォースエンジニア】【自社グループ向け開発】dodaなどを展開するパーソルキャリア／パーソルグループ向けの戦略SI部門在宅勤務あり

■概要：？

パーソルグループの自社サービスや、自社グループ企業内の社員が利用するシステムの開発・保守を専門にしている部門となります。？

ご経験、希望に応じて下記２ポジションのいずれかで配属を決定します。？

■詳細：？

1. 転職支援サービスの『doda』などパーソルグループを代表するBtoCサイト会員数約540万人を抱える大規模サイトの予算確保から保守までの全工程を担当して頂きます。？

2．パーソルグループ、パーソルキャリア内の基幹システム？

基幹システムについても全工程を担当しています。パーソルキャリアのユーザーは約4，000人となり、システム規模の大きいプロジェクトで経験を積むことができます。？

■開発環境：？

・画面周りなどのフロント開発はスクラム開発でスピーディに開発をしている一方、基幹システム刷新などはウォーターフォール型を採用しています。開発規模に応じて、開発手法を選定しております。Webシステムの開発がメインのため、言語はJavaとC#、フレームワークはStruts、Seaser、.NETが多いです。？

・また、顧客資産管理や営業活動プロセスの改善のため、セールスフォース導入によるデータ連携や開発が進められています。今後、急速に拡大するセールスフォース導入によるSFA/CRMの機能強化に向け、セールスフォース開発技術者および、継続的な保守運用が求められています。？

■やりがい：？

●社会貢献

私たちが携わったサービスがパーソルグループを代表するビジネスを支えています。パーソルグループの情報システムに対するグランドデザイン等を通し、目に見える形でシステムの構造を変え、本当の意味でユーザーの事業の効果が出せるよう考え続け、そしてユーザー部門と一体となって長期スパンでそれらを計画・実行していくことができる環境です。？

●顧客と近い距離での課題解決？

グループ企業向けの開発部門だからこそ、ユーザーである事業部門との距離も近く、提案力、折衝力を磨くことが出来る環境です。？

また、グループ企業向けだから
求められるスキルは: 必須【必須スキル・経験】

・開発経験3年以上

・Salesforce開発経験（Apex利用含む。1年以上）

【歓迎スキル・経験】

・システム企画の経験？

・要件定義を含む上流経験、顧客折衝経験？

・チーム／PJTのマネジメント経験？

・Salesforce認定資格取得者？

　○ 認定Administrator？

　○ 認定Platformアプリケーションビルダー？

　○ 認定Platformデベロッパー、他？

・以下の製品利用経験者？

　○ Agentforce Sales（旧Salesクラウド）？

　〇 Agentforce Service（旧Serviceクラウド）？

・JavaもしくはC#のWeb系システム開発経験

【配属先組織】

■グループソリューション本部

【プライムSI・内販向け・最上流～下流まで一気通貫】

グループソリューション本部は、パーソルグループ全体(グループ会社159社、社員数約78，000名)に対してIT活用の高度化やITによる付加価値の創出を先導、牽引し、パーソルグループの成長に貢献する部門です。

主要顧客としては、パーソルホールディングス、パーソルテンプスタッフ、パーソルキャリアがあり、業務・企画部門と連携し、プロジェクト立ち上げのための最上流の企画・コンサルティングから構築・運用保守と一気通貫で関わることができる環境です。

■配属部門

配属先は、リクルートメントチャネルソリューション部を予定しております。

リクルートメント・系組織はPersolグループが手掛ける転職支援サービス「doda」の開発を行う専門部署となります。ブランド力のあるサービスのシステム開発に上流から下流まで一気通貫で関わることができ、プロジェクトによっては要件定義
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 470～980万円

109_プライムSI/GS【パーソルグループ向けSalesforceエンジニア】リモートベース

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