- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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◎国内では製造業プラント向け電気設備の分野でトップシェア◎東芝と三菱電機のDNAを持つ世界トップレベルのシステムインテグレータ【募集背景】
◎2030年度にグローバルで売上高5,000億円を目指す成長戦略…
最適なSCM（サプライチェーンマネジメント）を構築するため、グローバルにQCD（品質・コスト・納期）に優れた部材調達を実現するバイヤー を募集します。
【ミッション】
事業の根幹を支える「調達業務」をお任せします。“必要なものを、必要なタイミングで、最適なコストで” 調達することで、同社のものづくりを支える非常に重要なポジションです。
～補足～
適正な品質の部品・材料・製品を如何に低コストでタイムリーに調達できるかを常に思考して業務を遂行して頂きます。（グローバルで最適な調達を推進しています）
【具体的には】
（1）サプライヤーの発掘・選定
BCP、価格競争力、品質などの観点から、最適なサプライヤーをリサーチ
国内外のサプライヤーから最適購買を実現し、事業に貢献
（2）価格及び納期交渉
経験等を踏まえ、以下の品目、取引先をご担当頂きます。
取扱品目：外注加工品、素材、計装品等の購入品 等
担当取引先数：1担当者あたり平均50社程度
（3）調達企画
既存サプライヤーの定期調査
新規取引先との契約対応
下請法等の法令遵守対応
【組織構成】
資材部 長崎調達グループ
8名（内1名は育休取得中）20代～50代まで幅広く所属しています。
【働き方】
平均残業時間：20h/月
出張：国内外共に可能性があります。（案件毎に地域や期間は異なる）
【同ポジションの魅力】
■SCM全体を見ながら“事業にとって最適な調達”を自ら設計できる
■コストや納期、品質などのQCD改善を自分の判断で進められる
■グローバル調達が中心となるため、海外メーカーとの交渉経験も積める
★「バイヤーとして実力をつけたい」若手にとって、成長機会が非常に大きい環境です。
【定年】
60歳定年、65歳まで再雇用制度有
【教育制度・資格補助補足】
・原則OJTですが、しっかり教育しますのでご安心下さい。
・東芝、三菱電機の各種研修制度に参加可能です。
【同社について】
東芝と三菱電機という日本を代表する総合… - 求められるスキルは
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必須 ■調達（バイヤー）のご経験
歓迎 ■電機メーカーでのバイヤー経験
■英語力（メール読み書き） - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 【長崎】資材調達・サプライヤー開拓
- どこで働くか
- 長崎県長崎市丸尾町6-14 三菱電機株式会社内
- 勤務時間は
- 08:30～17:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 590万円～890万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
創立記念日（10月1日）、忌引休暇、結婚休暇、介護休暇、看護休暇、生理休暇、妊娠障害休暇、特別休暇、多目的休暇、裁判員休暇、赴任休暇
有給休暇：入社半年経過後7日～最高20日、初年度7～20日（入社月による）、最高50日
【年間休日】127日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
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掲載期間26/03/05～26/03/18
求人No.PSNC-AMBI81150410
