- なぜ募集しているのか
- 当社は2004年以来、全国30,000箇所68,000面のデジタルサイネージ導入実績を持つ、
業界のリーディングカンパニーです。
市場全体のニーズも年々高まっており、今後も安定した成長を見込んでいます。
（2024年3月より東証グロース市場上場企業の傘下に入りました）
デジタルサイネージ市場は年平均成長率10％を超えて拡大しており、
当社が提供する配信管理システムの導入案件・利用シーンも急速に増えています。
サービス拡大に伴い、システムを支えるインフラ基盤の重要性も高まっています。
そこで今回、自社開発システムのプリセールスと開発ディレクションを担っていただくエンジニアを募集します。 - どんな仕事か
-
自社開発のデジタルサイネージ配信システムのプリセールスと開発ディレクションをお任せします。当社が提供するデジタルサイネージ向け自社開発システムについて、
プリセールスおよび開発ディレクションを担っていただくポジションです。
商談への同行や顧客要件の整理、システムプランニングを行い、
要件を開発へ落とし込む橋渡し役としてご活躍いただきます。
また、自社プロダクトの販売促進施策の企画にも携わり、事業成長に幅広く関われるポジションです。
【具体的には】
・営業担当との商談同行および技術提案支援
・社内からの問い合わせ対応
・自社開発システムの開発ディレクション
・顧客要件の整理およびシステムプランニング
・自社プロダクトの販売促進施策の企画・立案
★技術的な細かい運用や実務は、協力会社が担当します。
顧客ニーズを整理し、システムへ落とし込む役割を担っていただきます。
【魅力】
■自社プロダクトの成長を支えるポジション
自社開発の配信管理システムについて、技術提案支援から開発ディレクションまで幅広く携わります。
プロダクトの改善や新たな価値創出にも関わることができます。
■プリセールスから上流工程まで携われる
営業担当と連携しながら顧客要件を整理し、システムプランニングや開発ディレクションなど、
上流工程を中心に経験を積むことができます。
■事業成長に直結する企画にも挑戦できる
自社プロダクトの販売促進施策の企画にも携わることができ、事業全体の成長に貢献できる環境です。
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#DX推進 - 求められるスキルは
-
必須 【いずれか必須】
■ネットワーク機器の営業経験
■ネットワーク機器の納入に関する業務経験
■クラウドサービスに関する営業経験
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 【転勤原則なし／リモートOK】
★週1日のリモートワークが可能！
■本社
東京都渋谷区渋谷2-16-1 Daiwa渋谷宮益坂ビル8F
＜アクセス＞
・各線「渋谷駅」より徒歩5分
※2026年12月（予定）に東京本社を移転することとなりました。
移転先：東京都港区赤坂2-17-7 赤坂溜池タワー13階 - 勤務時間は
- 9：00～18：00 （実働8時間／休憩1時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
-
予定年収：450万円～599万円
月給：30万円～45万円（固定残業代含む）＋諸手当
※固定残業代は月30時間分として月額58,000円～66,000円を月給に含む。超過分は追加支給。
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします
プラスして支払われる手当：
■交通費（全額支給）
■住宅手当（上限3万円／社内規定あり）
■資格手当（社内規定あり） - 待遇・福利厚生は
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■社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）
■ノートPC・スマートフォン貸与
■健康診断（年1回）
■人間ドック（35歳以上希望者）
■婦人科健診
■インフルエンザ予防接種補助
■ビジネスカジュアルOK
■資格取得支援制度
■各種慶弔金制度（結婚・出産 など）
■企業主導型保育園との提携
■在宅勤務制度
※現在は週1日のペースで在宅勤務を行っております。
仕事に慣れてきたら、在宅勤務を活用し働けます。 - 休日休暇は
- ■年間休日120日以上
■完全週休2日制（土日祝日）
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇：初年度10日／入社3カ月経過後に付与
■産前・産後休暇
■育児休暇 ※2022年度 取得率100％
■介護休暇
■出産休暇
■結婚休暇
■生理休暇（有給）
有給休暇および生理休暇は、半休取得が可能です。 - どんな選考プロセスか
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STEP1：一次面接（オンライン）
※面接官は配属予定部署のマネージャーです。
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STEP2：適性検査（SPI）
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STEP3：最終面接（対面）
※面接官は取締役と配属予定部署部長の計2名です。
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STEP4：内定
補足：
※応募から内定までは2週間～1か月程度を予定しています
※結果につきましては、合否に関わらずご連絡いたします
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください
#入社時期は相談可能
掲載期間26/07/10～26/07/23
求人No.YHZKQ-csg-02
