なぜ募集しているのか: エンタープライズ領域（営業、人事労務、事業企画、調達など）での実務経験を持ち、業務への高い解像度をおもちの方を、企業変革の支援をするDXコンサルタントとして募集します。
同社は、事業会社で培われた業務知見こそが、お客様のDXを成功へ導く「本質的な力」だと考えています。
DXコンサルにおいてデジタルツール活用やシステム導入との連動は不可欠ですが、初めから高度なIT知識を持っている必要はありません。デジタルと非デジタルの両領域を行き来しながら課題を捉え、お客様の未来を描き、ともに実現していける方をお待ちしています。
どんな仕事か: これまでの業務経験をベースに、多様な業種・テーマに広がる類似課題を構造的に捉え、お客様のDXを成功へ導くコンサルティング業務をしていただきます。
同社のDXは単なるIT導入に留まりません。
デジタル化を軸にしつつ、業務プロセス改革、組織運営、チェンジマネジメントといった非デジタル領域も同時に扱う“総合的な企業変革”がミッションとなります。

■具体的な仕事内容
入社後は、これまでの業務経験を活かしやすい領域から入り、先輩コンサルタントとともにプロジェクトに参画しながら、徐々にコンサルタントとしてのスキルを身につけていただきます。
・お客様の現状課題抽出、分析、解決策の提案
・プロジェクト上流工程(RFP策定・調達戦略策定・システム化計画・要件定義工程）から開発や移行運用工程までの推進支援
・お客様の業務可視化・改善・KPI定義・定着化
・DX施策起案や実行
・BPOビジネス等の他社協業の企画、具体化
上記業務の遂行に伴う資料作成やデータ分析／とりまとめ、社内関連部署／社外協力機関／お客様との連絡、打ち合わせ調整などの実務

【プロジェクト一例】
・大手不動産：大規模都市開発における戦略企画、および、ITシステム構築における上流からリリースまでのプロジェクト推進支援
・大手エネルギー：オンライン／リアル顧客戦略策定、ITロードマップの策定
・大手流通：IT投資ガバナンス強化、現場業務改善、IoTツールなどを活用した店舗業務のDX化施策企画や効果検証

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
※下記いずれかの部署に配属
コンサルティング本部　DXコンサルティング事業部　DXコンサルティング部
コンサルティング本部　コンサルティング事業部　プロセスイノベーション部
求められるスキルは: 必須社会人経験5年以上（下記業務経験のいずれかをおもちで、ご自身で遂行可能であること）
└事業戦略、事業企画、人事、経理、大手企業向けソリューション営業／アカウント営業、資材調達
・現状を的確に分析し、課題解決を図ることができる思考力と推進力
・コミュニケーション力、対人関係構築力
・Excel、PowerPointを業務で活用して資料を作成していた経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 住所：東京都港区麻布台一丁目３番１号麻布台ヒルズ　森JPタワー
アクセス：東京メトロ日比谷線／神谷町駅：徒歩７分・東京メトロ南北線／六本木一丁目駅：徒歩６分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～5日
フルリモート相談可

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は: 裁量労働制専門業務型裁量労働制
みなし労働時間：8時間
休憩時間：1時間15分
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600～1200 万円
年俸制
月給500000円
基本給：350000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制
固定残業時間：30時間
固定残業代：95000円
みなし労働時間制のため記載なし
一律（固定）手当：確定拠出手当　55000円
ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性あり
通勤手当：あり実費支給 (上限あり30600円)
賞与：なし
昇給：あり年2回 ※昇給率：11％（国内平均3.99％）
待遇・福利厚生は: 選択制確定拠出年金制度／定年70歳（正社員および、契約社員・アルバイトの無期転換社員に限る）／スキルアップ応援（資格取得支援）制度／社内公募制度／SHIFT提携保育園制度／技術勉強会・社内交流会「T.E.L＠CAFE」／株式付与ESOP信託制度／健康保険組合（東京都情報サービス産業健康保険組合）提携施設利用可能／自転車通勤制度、部活動、各種社内イベント（運動会、忘年会、社員総会・アワード）等
休日休暇は: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇,介護休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考
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1次選考＆CAT検定
↓
最終選考（配属先部署責任者）
↓
内定
↓
入社
※状況に応じて、選考回数が変更になる可能性があります

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