- なぜ募集しているのか
- 「良い景気を作ろう。」を掲げ、経営管理クラウドを展開する同社。2024年7月にはシリーズBで70億円の資金調達を実施し、現在「第2創業期」とも言える爆発的な成長フェーズにあります。
これまでオンライン広告や年間30回以上の展示会、そして2024年4月には初のTVCM放映と、マーケティングへの投資を惜しみなく続けてきました。今後、さらなるマルチプロダクト展開と市場シェア拡大を目指すにあたり、既存の枠組みに捉われず、共に新しい市場を創り上げるマーケティング組織の増員が不可欠となっています。今回は、専門的なスキル以上に「思考力」や「完遂能力」を重視し、マーケティング未経験からでもプロフェッショナルを目指せるオープンポジションでの募集を行います。 - どんな仕事か
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自社プロダクトの認知拡大・リード獲得を担うマーケターとして、適性に応じデジタル広告、展示会、自社イベント、コンテンツ制作等を担当。戦略立案から実行まで、事業成長に直結する施策をリードします。マーケティング担当として、プロダクトの価値を世の中に広め、事業成長を最大化させることがミッションです。入社後はご経験や適性に応じて、以下のいずれかの領域からスタートし、将来的にはマーケティング領域を横断的に担っていただくことを期待しています。
【具体的な領域と業務】
▼デジタルマーケティング
・運用型広告(検索・ディスプレイ等)のプランニング・運用
・Webサイトのディレクション・改善(CVR最適化)
・データ分析に基づいたメディアプランの策定
▼オフラインマーケティング
・年間30回以上出展する大規模展示会の企画・運営
・出展計画の策定、ブース設計、制作物のディレクション
▼イベントマーケティング
・オンラインセミナー(ウェビナー)やオフラインイベントの企画
・集客戦略の立案、登壇者の選定、プロジェクトマネジメント
▼コンテンツマーケティング
・ホワイトペーパーや導入事例記事の企画・執筆
・ユーザーの課題解決に繋がる情報発信の最適化
【このポジションの魅力】
▼圧倒的な投資規模: 潤沢な資金背景をもとに、デジタルからマスまで幅広い手法にチャレンジできます。
▼本質的なマーケ思考: 単なる作業ではなく、「誰に、何を、どう届けるか」という戦略・イシュー特定から関われます。
▼キャリアの希少性: 経営管理という難易度の高いBtoB領域で、未経験から「売れる仕組み」を創る経験は、市場価値を飛躍的に高めます。 - 求められるスキルは
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必須 ・社会人経験2年以上(職種不問)
・数値目標に対して強くコミットし、高い成果を出した経験
・ミッション・バリューへの深い共感
歓迎 ・BtoB事業会社でのビジネス職(営業・CS等)の経験
・スタートアップや変化の激しい環境での実務経験
・新規事業の立ち上げ、または0→1フェーズでの営業経験
・複数の部署やステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 - 雇用形態は
- 正社員(期間の定め無し)
試用期間:3ヶ月(最大6ヶ月まで延長の可能性あり) - どんなポジション・役割か
- マーケティング担当
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- フレックスタイム制
・コアタイム:10:00 ~ 15:00
・休憩時間:60分 - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収:4,000,000円 ~ 7,500,000円
・昇給:年2回(4月・10月)
※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。 - 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・借り上げ社宅制度
・企業型確定拠出年金(企業型DC)
・PC周り備品補助
・通勤手当
・リモートワーク制度 - 休日休暇は
- ・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇(12/28~1/3)
・年次有給休暇(入社時に10日付与)
・慶弔休暇
・子の看護等休暇
・介護休暇
・生理休暇 - どんな選考プロセスか
- 書類選考→面接(複数回)→内定
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掲載期間26/03/06~26/03/19
求人No.OTQRN-061





