なぜ募集しているのか: ■当社について
当社は、東北大学発の革新的発明をを活用し、電池材料の開発と製造プロセスの革新を通じて次世代電池産業の発展を支えるDeep-techスタートアップです。世界経済フォーラムのテクノロジー・パイオニア 2026の100社に選出されるなど、当社の技術力と将来性は世界的に高い評価を獲得。国内外の主要電池メーカー・材料メーカーとも強固な連携を築いています。
足元ではシリーズAにて50億円の資金調達を完了しており、研究開発・事業開発に腰を据えて打ち込める環境が整っています。現在は、研究開発段階にある革新的な材料技術を量産レベルへとスケールアップさせる重要なフェーズ。材料開発から工程開発、電池応用までを一体で推進し、脱炭素社会の基盤となる次世代電池の早期社会実装を目指しています。

■募集背景
各メーカーから高評価を得ているパイロットサンプルを量産相当ラインへスケールアップすべく、材料エンジニアリングチームを強化します。材料開発を主体的にリードいただける材料エンジニアを募集します。複数ある応用設計テーマの中から、ご自身の強みを活かしてプロジェクトを推進いただくことを期待しています。
どんな仕事か: プロセス開発チームおよび電池応用チームと連携しながら、材料開発および製品開発を推進していただきます。研究開発段階の材料を、用途に応じた設計・製品化・量産条件の確立まで導く役割になります。
プロセス開発チーム（岐阜）および電池応用チーム（川崎）と連携しながら、材料開発および製品開発を推進していただきます。
研究開発段階の材料を、用途に応じた設計・製品化・量産条件の確立まで導く役割を担っていただきます。

〈主な業務内容〉

・GMS（Graphene MesoSponge）を用いた導電助剤・負極活物質の研究開発
　　材料設計、合成、評価（物理・化学的特性、電池特性）

・電池応用研究チームや外部パートナーとの共同開発・技術連携
　　大学や企業、研究機関と連携し、共同研究や技術交流を推進

・電池用材料の試作・性能評価・データ解析
　　プロトタイプ電池の作製、性能試験（サイクル寿命、容量、導電性など）、結果の分析

・製品化に向けたプロセス開発・スケールアップ検討
　　材料の量産化に向けた製造プロセスの開発や品質管理体制の構築

・技術報告書・特許・論文などの作成および発表
　　研究成果の社内外への報告、特許出願、学会・論文発表などの業務
求められるスキルは: 必須・化学メーカーまたは素材メーカーでの研究開発経験もしくはそれに類する経験

歓迎・炭素材料の研究開発経験もしくはそれに類する経験

・プライム上場企業での事業部に紐づいた製品開発・研究経験
雇用形態は: 正社員
試用期間3ヶ月～6ヶ月（条件変更なし）
どこで働くか: 本社：宮城県仙台市青葉区片平2-1-1
川崎事業所：神奈川県川崎市幸区新川崎7-7
岐阜事業所：岐阜県土岐市駄知町2321-2
勤務時間は: フレックスタイム制（フルフレックス）
標準労働時間：1日8時間
休憩時間：60分
残業：月平均20～30時間程度

＜勤務している社員が多い時間帯＞
9:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収
600万円～999万円

月給制
月給 500,000円～832,500円

月給￥500,000～基本給￥353,900～固定残業代45時間分￥146,100～を含む/月
※固定残業時間超過分は別途支給

賞与実績:業績に応じてストックオプション付与
待遇・福利厚生は: 社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
通勤手当：公共交通機関の場合実費支給、マイカー通勤の場合規程により支給
住宅手当：単身赴任者には基本給と別で家賃補助を支給する場合あり
休日休暇は: 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始・夏季休暇有り
どんな選考プロセスか: 面接2回程度（目安）

【Deep-tech スタートアップ】材料開発リサーチャー

研究・開発（化学・素材・食品・衣料）