- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
-
【AIで製造業のDX化を推進】インセンティブ制度あり！若手が活躍できる環境◎【職務概要】
DXプロジェクト全体の責任者として、計画策定からデリバリーの完遂までを統括し、チームを成功に導きます。構想段階からクライアントと並走し、経営・事業戦略と連動した変革ストーリーを描いたうえで、現場実行まで一貫してリードしていただきます。社内外の関係者を束ねる統合マネジメントと、クライアントとの信頼構築、メンバー育成の全てを担う、成果責任を背負うポジションです。
【職務詳細】
◆ DXプロジェクト全体の計画策定と予実管理（スコープ、予算、スケジュール、品質）
◆ クライアント（部長クラス）とのリレーション構築、および各種折衝・調整
◆ プロジェクトチームのマネジメント（タスク管理、メンバー育成、評価）
◆ 最終成果物の品質管理、およびレビュー
◆ 新規および追加案件における提案活動の主導
【この仕事で得られる経験・成長】
◆ 大規模・複雑なDXプロジェクトを自ら計画し、完遂に導く高度なプロジェクトマネジメント能力
◆ 多様な専門性を持つチームを率い、成果を最大化させるリーダーシップと人材育成スキル
◆ クライアントのビジネスに深く踏み込み、経営層から信頼されるパートナーとしてビジネスを動かす経験
◆ プロジェクトの成功を通じて、インフラ産業といった社会基盤の変革に直接的に貢献できる実感
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
※目安：5年以上のご経験
・コンサルティングファーム／大手SIer等でのプロジェクトマネジメント経験。
・数千万円～億単位のプロジェクトでのリーダー／PM経験。
・AI、DX、クラウド等の最先端技術における深い知見と、それらを組み合わせた複合的なソリューションの提案・設計経験。
・経営層や事業部長クラスとの折衝経験、提案・合意形成力。
・5名以上のメンバーマネジメント（育成・評価含む）経験。
【尚可】
・インフラ産業（製造・建設・物流など）に関する業界知識・実務経験。
・DX・新規事業テーマでの戦略立案／受注～デリバリーの一貫経験。
・社外パートナーとの連携、アライアンス推進の経験。
・PMBOK等のフレームをベースとした体系的なプロジェクト管理スキル。
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月※条件変更無し) - どこで働くか
- 大阪府大阪市北区大深町6番38号 グラングリーン大阪北館JAMBASE6階 JAM-DESK※プロジェクトによってクライアント先に常駐
OsakaMetro御堂筋線「梅田」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:850万～2400万程度
月給制：月額550000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回、別途インセンティブ制度あり
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
-
住宅手当（支給条件あり）、産休育休制度、時短勤務制度、シェア読書制度、講座セミナー費用負担、健康診断、PC・モニター貸与、スキルアップ支援 等
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日120日】完全週休2日（土曜、日曜、祝日）、年末年始休暇、有給休暇（入社直後10日、半休制度あり）
- どんな選考プロセスか
-
書類選考→1次面接→2次面接→最終面談→内定※フローは変更となる可能性がございます。
※状況により変更になる場合あり
NEW
掲載期間26/03/09～26/03/24
求人No.WPT-408422921
