- なぜ募集しているのか
- 現在、メガバンクと共同で「デジタルバンク」の設立準備を本格始動しています。
事業が加速度的に拡大・多角化し、グループ連携も深まる中、組織の健全性を担保し、攻めの経営を支える「守りの要」である内部監査体制の拡充が不可欠となりました。これまでの経験を活かし、次世代の金融インフラを支えるガバナンス体制を共に創り上げるリードメンバーを募集します。 - どんな仕事か
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内部監査業務をリードします。計画策定から監査実施、経営層への報告、フォローアップまで一貫して担い、組織の健全性を支えます。内部監査部門のリードメンバーとして、業務執行の適正性や効率性を検証・評価し、経営改善に資する監査業務全般を推進していただきます。
【主な担当業務】
▼内部監査計画の策定・企画
・リスクアプローチに基づく年間監査計画の立案
・組織拡大や新規事業（MAP等）に合わせた監査項目のアップデート
▼監査の実施・レポーティング
・各部門へのインタビュー、資料調査、現場往査
・監査調書の作成および監査報告書の取りまとめ
・対象部門責任者および経営層への監査結果の報告・提言
▼フォローアップおよび改善支援
・指摘事項に対する改善状況のモニタリング
・実効性のある改善策に向けたアドバイザリー
▼外部連携・ガバナンス強化
・監査役や監査法人との密な連携・情報共有
・監査基準や方針との整合性確保
▼J-SOX対応（内部統制評価）
・財務報告の信頼性を担保するための評価業務への関与
【本ポジションの魅力】
▼「ものづくりする金融機関」での監査： テクノロジーと金融が融合した独自のビジネスモデルを深く理解し、IT・事務・システム・サイバーセキュリティなど、多角的な視点での監査経験が積めます。
▼グループ参画による高度な基準： 日本最大級の金融グループ基準のガバナンスに触れつつ、スタートアップのスピード感を損なわないバランス感覚の優れた監査体制を構築する醍醐味があります。
▼経営直下の影響力： 監査結果は経営層へ直接報告され、会社の仕組みづくりやリスクマネジメントの高度化にダイレクトに貢献できる裁量があります。 - 求められるスキルは
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必須 ・金融機関の内部管理部門（内部監査、コンプライアンス、金融事務等）での業務経験
・金商法関連の法令諸規則、犯収法、個人情報保護法等に関する知識歓迎 ・公認内部監査人（CIA）または公認情報システム監査人（CISA）資格
・インターネット金融サービス、FinTech企業での実務経験
・顧客管理、営業考査、決済、経理等の実務経験
・システムリスク、サイバーセキュリティに関する知見
・内部統制評価業務（J-SOX対応）の経験 - 雇用形態は
- 正社員（期間の定め無し）
- どんなポジション・役割か
- 内部監査 / リードメンバー
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム 10:00～16:00）
標準労働時間8時間、休憩60分 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収 7,500,000 円 - 12,500,000円
年俸制（12分割して毎月支給）
経験・スキルを考慮の上、規定により決定 - 待遇・福利厚生は
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・企業型確定拠出年金
・社内マッサージルーム完備
・オフィスコンビニ・ドリンク一部無料
・書籍購入補助、資格取得補助、外部研修参加補助
・資産運用勉強会（社内プロによる金融工学レクチャー）
・PC選択可（Mac/Windows）、ハーマンミラー社製ワークチェア完備
・チームランチ補助、週1回のHappyhour（全社交流イベント） - 休日休暇は
- ・完全週休2日制（土日）、祝日
・年末年始休暇
・年次有給休暇（入社時より付与。2年目15日、3年目以降20日）
・1時間単位での有給休暇取得が可能 - どんな選考プロセスか
- 書類選考→面接（複数回）→内定→オファー面談
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掲載期間26/03/11～26/03/24
求人No.OTQRN-081
