なぜ募集しているのか: 業績好調による増員の為
どんな仕事か: 経営課題解決をAIで推進するコンサルタントとしての役割が中心です。
・経営者・事業責任者へのヒアリング、課題設定、論点整理
・AI適用の方針設計（業務設計、データ観点の整理、PoC設計）
・実装・運用定着までの推進（社内外の関係者を巻き込みながら前に進める）
・成果検証、改善提案、横展開
・社内外向けの研修・ワークショップの設計／実施
・クライアント向けのAI活用研修
・現場に“触って学ぶ”文化を作るための伴走
求められるスキルは: 必須以下いずれかの経験がある方
・顧客折衝を含むプロジェクト経験（社内PMのみではなく、クライアントワークを含む）
・法人営業、コンサルなど、対クライアントの実務経験

歓迎・コンサルティング（業務改善、DX等）の経験
・データ活用／分析／機械学習／生成AIなど、いずれかに触れた経験（独学・業務内トライ含む）
・研修・勉強会・ワークショップの企画／運営経験
【求める人物像】
・オーナー社長など経営者と臆することなく話せる胆力がある
・AIを自分でも触って学べる好奇心と手触り感がある（技術の深さより、触って理解しにいく姿勢）
・必要に応じてクライアント先に訪問するフットワークがある

募集年齢（年齢制限理由） 25～39歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都中央区
勤務時間は: 9:15-18:15※時差勤務あり
給与はどのくらい貰えるか: 最大1000万円
待遇・福利厚生は: 交通費支給、研修制度、妊娠症状対応特別休暇、結婚祝金、出産祝金、入社メンバー歓迎懇親会、半年に一度の全社コンサルタント懇親会の実施、社内サークル活動支援金、スマートマルシェ
休日休暇は: 完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始、年次有給休暇、私傷病休暇、結婚・出産・忌引休暇、妊娠症状対応特別休暇、介護休暇・育児休暇、他※年間休日124日（2025年度）
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接（2～3回：オンラインor訪問※回数変更の場合あり）→内定※オンライン適性検査実施の場合あり

【未経験可】コンサルタント

その他、コンサルタント系