- なぜ募集しているのか
- 予防歯科への関心が高まり、当社製品の採用は国内で着実に増えています。安定稼働と品質維持への期待が高まる中、修理・保守を担うテクニカルサービス体制を強化します。本ポジションでは、自社の歯科用機器に継続的に向き合い、原因究明から改善提案まで一連の技術経験を積むことが可能です。作業は本社オフィス内で完結し、先輩エンジニアの支援のもとで知識と技能を段階的に習得できます。医療現場の安心につながる業務に携わりながら、長く活かせる専門性を身につけたい方のご応募をお待ちしています。
- どんな仕事か
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自社歯科用医療機器の修理・保守を中心に品質維持を支える技術職。原因究明と改善に取り組み、医療現場の安心を支えるエンジニアリング業務を担います。本ポジションは、自社の歯科用医療機器を安心して使い続けていただくために欠かせない、修理・保守・品質管理を担うエンジニア職です。お任せするのは、医療機器の状態を正確に見極め、適切に修繕し、信頼できる状態で現場に戻すという、非常に重要な役割です。
具体的には、修理依頼として届いた機器を確認し、症状の把握から故障箇所の診断、部品交換、動作確認までを一貫して担当します。作業はオフィス内で落ち着いて行えるため、集中して技術を磨くことができます。製品構造を理解しながら原因を丁寧に見極めるため、機械が好きな方や細かい作業が得意な方には最適な環境です。
また、修理の内容や交換部品、作業工程などはサービスレポートとしてまとめ、修理見積の作成にも関わっていただきます。これらの情報は専用の顧客管理システム(CRM)に入力し、履歴管理を行います。適切な記録は品質向上や再発防止にもつながるため、エンジニアリングとデータ管理の両面から事業を支える業務です。
さらに、機器の状態や不具合傾向を把握することで、品質改善や作業効率向上に関する意見を積極的に発信できる点も魅力です。経験を積むにつれ、より高度な修理や品質課題の分析にも携わることが可能になります。
チームには経験豊富な先輩エンジニアが在籍しており、分からないことはすぐに相談できる環境です。医療機器の経験が浅くても、OJTを通じて段階的にスキルを身につけられます。コツコツと作業に集中したい方、ものづくりや精密機器への興味がある方、長く活かせる技術を身につけたい方におすすめのポジションです。 - 求められるスキルは
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必須 本ポジションでは、自社の歯科用医療機器の修理・保守に携わり、正確な作業と丁寧な改善を積み上げながら品質を支えていただきます。そのため、機器に向き合いながら原因を探り、構造を理解し、ロジカルに解決へ導ける姿勢を重視しています。
【必須スキル・経験】
まず、テクニカルサービスエンジニアとしてキャリアを築きたいという意欲をお持ちの方を歓迎します。扱うのは医療機器ですが、医療業界の経験は必須ではありません。医療機器に限らず、産業用機器や汎用機器など、何らかの機械・装置の修理、メンテナンス、技術サポートなどに携わった経験があれば、十分にスキルを活かせます。専門用語をある程度理解できる方であれば、入社後に必要な知識を習得できます。
また、チームで協力しながら業務を進めるため、周囲と適切にコミュニケーションを取り、状況を共有しながら判断できる力が求められます。技術職でありながら、品質や顧客満足につながる視点を持ち、前向きに改善へ取り組める姿勢も大切です。
作業内容は、修理だけでなくレポート作成やCRMへの入力など、正確な記録業務も含まれます。そのため、社内システムやツールの使用に抵抗がなく、基本的なPC操作に慣れている方を歓迎します。
【求める人物像】
トラブルに対して落ち着いて向き合い、解決策を筋道立てて考えられるロジカルな思考力をお持ちの方。機械の構造を理解することが好きで、コツコツと作業に取り組める方。チームの仲間と協力しながら、より良いサービス提供を目指す前向きな姿勢のある方を求めています。歓迎 ・英語力がある方
・歯科用機器の業界経験者
・予防歯科に対して興味のある方
・第一種運転免許普通自動車
・医療機器修理業責任技術者資格(第6区分歓迎)
- 雇用形態は
- 正社員(無期雇用)
- どんなポジション・役割か
- テクニカルサービスエンジニア
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 9:00~18:00(実働8時間)
試用期間6カ月 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収: 400万円 ~ 550万円
年俸: 360万円 ~ 500万円
インセンティブ:年1回 上記の年収は、インセンティブを含んだ理論年収
昇給 年1回
交通費 全額支給 - 待遇・福利厚生は
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各種社会保険完備
確定拠出年金制度あり
GBTクリニック受診(年1回)
- 休日休暇は
- 完全週休二日制 土 日 祝日 GW 夏季休暇 年末年始
年間有給休暇:10日~20日 *入社半年間は、別途2日間の特別有給休暇付与。7か月目に10日間付与 - どんな選考プロセスか
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適性試験: あり
面接回数: 2回
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掲載期間26/03/19~26/04/01
求人No.IUWCN-010





