どんな仕事か: 経営層と連携し、IT戦略の立案・推進から社内システムの企画・運用、部門のマネジメントまで幅広くお任せします。

《具体的には》

情報システム部門の責任者として、IT戦略の推進と部門マネジメントをお任せします。

・社内システムの企画・運用・保守

・ITインフラ（サーバ、ネットワーク）の管理

・情報セキュリティ対策の強化

・IT資産管理、コスト最適化、監査対応

・部門メンバーの育成・評価　など

《経営と直結したIT戦略を推進するやりがい》

事業方針に沿ったIT戦略の立案やシステム運用は、会社全体の成長に直接貢献できるポジションです。

経営層と密に連携しながら最適なIT環境を構築するプロセスは、組織の未来を形づくる大きな手応えを感じられます。また、部門の体制構築やメンバーの育成を通じて、自身のマネジメントスキルも高めていける環境です。
求められるスキルは: 必須【経験者優遇】＜必須＞情報システム分野での企画・導入・運用いずれかの実務経験

《応募条件》

・学歴：大学院大学高専短大専修（高専卒業以上）

・社内情報システムの企画・導入・運用の実務経験

・基幹システムや業務システムの導入・改善を主導した経験

・プロジェクトマネジメント経験

・複数部署・外部ベンダーを巻き込んだシステム導入・更新プロジェクトの責任者経験

・情報セキュリティ・ITガバナンス対応の経験

・情報セキュリティ体制の構築、監査対応、IT統制強化の取り組み経験

・部門マネジメント・組織運営の経験

・情報システム部門または技術系部門での管理職経験

・人材育成やチームビルディングの実績
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 宮城県
給与はどのくらい貰えるか: 700～750万円

経営戦略を担う！IT部門を牽引する【エンジニア】（部長）

社内SE・システム管理