- どんな仕事か
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【★社会貢献性の高い仕事です】★建設業界の人材不足解消や外国人の就労支援に向けて活動する当機構の総務・広報・企画・調査などをお任せします。
■具体的には
●総務・経理
→組織運営に関わる業務（規程の策定等）及び機構内整備等
●広報
→機構の活動を広める活動
制度説明会・受入企業及び外国人等のインタビュー記事のweb掲載、
広報誌発行等
●会員管理
→入退会手続き及び年会費の徴収等
●入金管理
→受入負担金の徴収、着金確認及び返金業務等
●特定技能受入支援メニューの運営
→特手技能外国人等へのスキルアップ支援及び働きやすい職場づくり支援等
■「特定技能外国人制度」とは？
『人手不足が深刻』と認められた16分野で特定技能として就労を認める制度です。
私達の組織は、建設業界に特化し企業への説明会などを通じて外国の方が日本で安心して能力を発揮できる就労環境づくりを行っており、日本の建設業における特定技能外国人制度の推進を担う国土交通省から登録を受けた団体です。
■配属先の編成
▼配属は？
当機構の運営全般を担う「管理部」への配属。
20代、30代及び40代の男性４名・女性１名が活躍中です。
■入社後の流れ
▼まずは…
1～2日で当機構の事業概要や制度をご説明。
▼その後は…
先輩と「会員管理」の業務から取り組み業務の流れを覚えていきます。
専門知識や難しい判断を必要としないため1ヶ月もすれば1人で仕事ができるようになるはず。
新しい組織なので、気になったことは積極的に発信してください！ - 求められるスキルは
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必須 【経験よりも、人柄やポテンシャル重視の採用です！未経験・第二新卒歓迎】
【応募条件】
■Excel、Word、PowerPointの基礎操作ができる方
■国内外出張が可能な方
※事務系職種の経験、外国語スキルは問いません
※公務員、官公庁または建設関係団体での勤務経験は歓迎
★採用のポイント：事務職の経験は不問！
事務職に関する経験や知識よりも人柄やポテンシャルを重視した採用を行うため、
それぞれの魅力や想いが伝わる志望動機や自己PRの部分を大切にしています。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 490～700万円
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掲載期間26/03/19～26/04/01
求人No.MYN-10586542
