募集情報

どんな仕事か: 203_【パーソルグループのコンサルティング組織でクライアントのはたらき方を変える】人材開発コンサルタント

【業務内容】

■顧客の人材開発における課題のヒアリング

■顧客課題に合わせたワークショップの設計

■設計したワークショップの顧客提案

■ワークショップの登壇（ファシリテーターとして顧客に対してワークショップを実施していただきます）

＜サービスと支援部門＞

人材開発・ラーニングデザイン部

▽PJT事例　

1）人材流動性向上支援

グループ人事ポリシーの提言から、タレントマネジメントの要件整理およびシステム選定の支援

システム導入時における業務・機能要件整理の支援

業務運用の構築支援

2）大手グループ企業様ボトムアップアプローチを用いたMVV（ミッション・ビジョン・バリュー）作成支援

ワークショップを通じて、現場の声と経営の思いを集約し、理念を言語化

認識の統一に必要な背景情報を伝え、イメージ（理念体系図など）の可視化

グラフィックレコード等、社内広報による全社員への巻き込みと

策定プロセスを通じで出た課題の吸い上げと分析・打ち手案の作成

▽新たなソリューションに関する取り組み事例

■Work Switch Score

エンゲージメントと異なり「組織」ではなく「はたらく個人」の仕事に対する熱意・活力・没頭感、ワークライフバランス、成長実感、ワクワク感などの実感値を数値化した “はたらくWell-being”向上につながる指標である「Work Switch Score（ワークスイッチスコア）」を自社開発しました。支援した各種施策や変革が「はたらく個人」のポジティブな変化につながったのかを測定することを目的したサーベイです。

■ベンチマーク調査

近年、ファクトデータに基づく分析の重要性が高まり、自社・他社データを比較・分析することで経営戦略に活かす取り組みが重要な手段になってきています。

より専門性が高いコンサルティング会社としてさらなる付加価値を提供するために、企業におけるベンチマーク調査の取り組みを開始しました。
求められるスキルは: 必須【必須経験・スキル】

■ファシリテーターとして研修/ワークショップへ登壇した経験

上記の経験に加えて、以下いずれかの経験をしたことがある方

■toB向け研修サービスやワークショップのプログラム企画開発や、ファシリテーターの実績

■社内人材開発や育成の取り組みのを自身が中心となって行った経験

■ラーニングデザインから自身が設計した研修・教育コンテンツの登壇・運営の経験

■理想とする組織像/人材像から逆算して、組織の未来や必要な人材要件を考え顧客と会話しながら研修やワークショップを協創した経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 600～1000万円

会社概要

社名: パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社

事業内容・ 会社の特長: 同社は主に企業のBPR（Business Process Re-engineering）を支援する「業務コンサルティング」、AIやAutomation技術を活用した「テクノロジーコンサルティング」の２つの領域で事業を展開しています。総合人材サービス企業パーソルグループにおけるはたらき方改革の専門家集団として、クライアントの直面している様々な課題や将来起こる問題に合わせたソリューションをご提案いたします。

■プロジェクト事例：https://www.persol-wsc.co.jp/works/

■ミッション：パーソルグループの人と組織の課題解決力を活かし業務とテクノロジーコンサルティングではたらき方を転換する。

■パーソルの由来：パーソル（PERSOL）とは“人”の成長を通じて（PERSON）社会の課題を“解決”する（SOLUTION）という意味の造語です。人は仕事を通じて成長し、社会の課題を解決していく。だからこそ、はたらく人の成長を支援し輝く未来を目指したいという想いを込めました。

■同社の特徴：

(1)人と組織の課題解決をさまざまな形で行うパーソルグループの知見やサービスを最大限活かし、お客様にご提供します。

(2)業務領域別のプロフェッショナルが専門性的な知見と実績を活かし、お客様の課題の解決に取り組みます。

(3)働き方：はたらき方のショーケースとして私たちが「はたらくWell-being」を体現する

・女性男性ともに育休取得率 100%　復職率も 100%、取得日数は男性で平均200日の実績

・平均残業時間 20時間以内・在宅勤務率 8割・フルフレックス制度で柔軟な働き方が可能

・管理職比率男性 6：女性 4

(4)自らが率先してショーケースとなり「新しいはたらき方」を実践し、そこで得た知見をお客様に社会に還元します

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒1040061　東京都中央区銀座四丁目12番15号　歌舞伎座タワー　24F

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組織・人事コンサルタント