NEW 掲載期間26/04/01~26/04/14 求人No.GKL-41663720260320

業務改革(BPR)推進担当(キャッシュレス決済/新規事業/東証グロース上場)

社内SE・システム管理

年収500万円~849万円
新規事業・新サービス
募集情報
なぜ募集しているのか
事業拡大に伴う増員となります。
どんな仕事か
【キャッシュレス決済とマーケティングを統合した情報プロセシング事業を推進しております】
既に国内累積80万台の決済端末が当社ゲートウェイシステムに接続しており、キャッシュレス決済(クレジット、電子マネー、QR、地域マネー、共通ポイントなど)のみならず、お客様のニーズに応じたITサービスを開発・提供しております。
同社のキャッシュレス決済ゲートウェイシステムの大きな特徴は、クラウド(シンクライアント)型でのキャッシュレス決済システムであり、決済端末の低コスト化や優れた拡張性、高い安全性を実現しております。
さらに、クレジットや電子マネー等45ブランドに対応し、これまでスーパー、コンビニ、ドラッグストア、百貨店、飲食店など小売業界をはじめとした、様々な業界・業種のお客様に導入いただいています。

【事業について】
・電子決済サービスの開発及び提供
・情報プロセシングサービスの開発及び提供


求められるスキルは
必須 以下のいずれか経験されている方
・ 業務改善/BPRの実務経験(課題抽出、As-is/To-be検討、改善推進)
・ オペレーション実務の中で改善を主導し、成果を出した経験
・ 関係者を巻き込んでPJを推進し、実行までリードした経験
・ 現場ヒアリングによる業務理解・論点整理
・ 事実、データに基づく課題設定・分析(品質/属人化/コスト観点)
【歓迎】
・ 全社横断での業務改善・BPR推進経験(標準化・定着まで)
・ 業務システムの要件定義~導入推進経験(IT部門・ベンダー折衝、テスト、移行、運用設計 等)
・ 業務可視化・業務設計(業務フロー、業務一覧、運用ルール・マニュアル整備)
・ ドキュメンテーション作成(業務フロー、業務一覧、要件定義、改善資料等)
・ 合意形成・調整力
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
給与はどのくらい貰えるか
500~800万円
待遇・福利厚生は
通勤手当
休日休暇は
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土・日・祝日)
会社概要
社名
株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス
事業内容・
会社の特長
【キャッシュレス決済とマーケティングを統合した情報プロセシング事業を推進しております】
既に国内累積80万台の決済端末が当社ゲートウェイシステムに接続しており、キャッシュレス決済(クレジット、電子マネー、QR、地域マネー、共通ポイントなど)のみならず、お客様のニーズに応じたITサービスを開発・提供しております。
同社のキャッシュレス決済ゲートウェイシステムの大きな特徴は、クラウド(シンクライアント)型でのキャッシュレス決済システムであり、決済端末の低コスト化や優れた拡張性、高い安全性を実現しております。
さらに、クレジットや電子マネー等45ブランドに対応し、これまでスーパー、コンビニ、ドラッグストア、百貨店、飲食店など小売業界をはじめとした、様々な業界・業種のお客様に導入いただいています。

【事業について】
・電子決済サービスの開発及び提供
・情報プロセシングサービスの開発及び提供


取扱い紹介会社
株式会社ギークリー
厚生労働大臣許可番号:13‐ユ‐305272
紹介事業許可年:2011年
登録場所
本社
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ10F
渋谷第1オフィス
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目11番8号
渋谷第2オフィス
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷一丁目17番2号 TOKYU REIT渋谷宮下公園ビル6階
渋谷第3オフィス
〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂一丁目16番7号  ハイウェービル2階
大阪オフィス
〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎2丁目6-6 コウヅキキャピタル6F
掲載中の求人
現在17487件の求人を掲載しています。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
興味あり
興味ありしました
若手ハイキャリアのスカウト転職ならアンビ
アンビは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職