なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
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非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務概要】
グループ総務購買本部では、パーソルグループ全体の総務ガバナンス、集中購買、シェアードサービス、ファシリティマネジメント、カーボンニュートラルに関する施策推進などを担当しています。

本ポジションでは、パーソルグループ全社（国内約200拠点／7万）のオフィスファシリティ運営維持メンテナンス業務を管理職（プレイングマネージャー）としてご担当いただき、グループ各社の戦略にあわせたオフィスメンテナンス計画の立案と実行、コスト管理、新しい働き方を実現する執務空間のメンテナンス提案など、ホールディングスの場から援する組織のリードを担っていただきます。

【業務内容】
パーソルグループ約200拠点のオフィス運営維持を担う組織の管理職（室長）ポジションです。
※現在は上長にあたる部長が室長を兼務しております。
各オフィスで発生する保守・保全業務（各種作業・点検の日程調整、それに伴う現地担当者とのコミュニケーション）や
什器修繕・軽工事など、一般的な総務業務とは異なり、ファシリティメンテナンスに特化した業務をお任せいたします。

【具体的には】
▼オフィスメンテナンス・運営維持
・パーソルグループ全体のオフィスメンテナンス・運営維持業務を行っていただきます。
（オフィス設備不具合等の問合せ対応、什器故障時の修繕・代替品の発注・廃棄、防火防災点検など）

▼軽工事
・オフィス設備を追加する際の業務を行っていただきます。
（モバイルロッカーや複合機などの追加、設備追加に伴う電気工事の依頼など）

▼付随契約対応
・オフィス新規開設プロジェクトやレイアウト変更プロジェクトの担当者と連携し、
　オフィス運営に必要な付随契約の対応をしていただきます。
　（清掃契約の締結、自動販売機の設置手配など）

▼主要拠点サポートデスク運営管理
・東京／大阪／名古屋の主要拠点オフィス（約15拠点）のサポートデスク業務委託運営管理をしていただきます。

▼オフィス運営維持サービス向上のための企画および実行
・オフィス運営維持に必要な業務内容を定義し、サービス向上施策の企画から実…
求められるスキルは: 必須・オフィスファシリティ運営維持メンテナンス業務（什器購入・修繕、複合機設置、電気工事他）のマネジメント経験2年以上

歓迎・自ら課題を設定し、改善の企画を立案・実行されてきた方
・顧客、社員、パートナー企業などに対して必要なコミニュケーションを主体的に働きかけることができる方
・オフィスファシリティ関連実務の経験（移転、改装、開設、修繕など）
・ファシリティおよび総務領域全般の知見を深めていきたい方
・ファシリティ総務領域において、AIやDXを用いた業務最適化を推進した経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: オフィス運営維持メンテナンス業務管理職（室長）
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 846万円～1100万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】123日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

オフィス運営維持メンテナンス業務管理職（室長）（年収846万円～1100万円）

総務