どんな仕事か: Accounting & Finance部門の一員として、事業部別・プロジェクト別の予算策定・実績分析・収益性管理を中心に担当いただきます。
開発部門・企画／推進部門と連携しながら、システム開発・保守案件ごとの予算・採算管理を行い、経営層への報告資料を作成します。

具体的には、
・年次・月次の事業別／プロジェクト別予算の策定・進捗管理
・売上・粗利・原価（人件費・外注費）の分析・差異要因の報告
・プロジェクト採算・リソース稼働のモニタリング
・経営レポート、ダッシュボード資料の作成（Excel／BIツール）
・管理会計体系の改善・自動化（ERP・会計システムとの連携）
・経理チームと連携した決算・監査対応（※会計処理は別担当が中心）
求められるスキルは: 必須・事業会社での財務・管理会計の経験5年以上
・予算策定・予実分析・部門別損益管理の実務経験
・Excel、Power BI、または同等ツールでのデータ分析スキル
・社内外関係者（営業・開発・管理）との調整力

歓迎・IT業界、SIer、ソフトウェア開発会社での
　経理・管理会計経験
・ERPや販売管理システムの
　導入・運用経験（SAP、OBIC7、勘定奉行など）
・日商簿記2級以上または同等の知識

【求める人物像】
・システム開発の構造やコスト構成を理解し、数字で説明できる方
・数値分析に基づいて課題提起・改善提案ができる方
・経営と現場（営業・開発）をつなぐ役割にやりがいを感じる方
・新しい仕組みづくり（BI・ERP整備）に前向きな方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 千葉市美浜区
勤務時間は: 0:00~0:00/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～800万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: 住居手当（住宅助成金：持家・賃貸とも社内規定により支給）、社宅制度（社内規定あり）、通勤手当（交通費全額支給）、退職金制度、従業員買物割引制度、イオングッドライフクラブ（共済会：余暇をお得に楽しめるサービス、団体保険等あり）、育児／介護制度、資格取得補助従業員持ち株会、労働組合　等
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／年間休日120～125日（長期休日20日含む）、年次有給休暇有、慶弔休暇、育児／介護制度、※年間所定労働時間を1920時間と定めており、年間365日の中で各自が勤務日及び休日の計画を立てています。土日をお休みに設定されている方がほとんどです。
どんな選考プロセスか: 書類選考　→　一次面接　→　最終面接　→　内定
※上記フローは変更となることがあります。

財務（予算コントロール／管理会計担当）

財務・コントローラー