なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 【組織リードを上流からビジネス推進】【世界最大級の人材サービス企業グループの基盤 × 成長フェーズで裁量大】【標準化・デリバリー体制構築など、組織創りに深く関われる稀有なポジション】【プロセス策定・…
同社は現在、「エンジニア派遣中心」から「受託開発（請負）中心」へと大きな組織変革を進めています。同ポジションは、その中でもネットワーク領域の技術的中核として、プロジェクトをリードし、将来的にはPL/PMとして組織を牽引していただくことを期待しています。
単なる運用・構築担当ではなく、「どの技術を採用するのか」「どういう構成が顧客にとって最適か」といった上流の意思決定から関与できる点が大きな特徴です。

【採用背景】
同社は2026年1月に組織立ち上げを行い、IT組織構築・需要拡大に向け組織拡大を行っております。
Cisco領域に強みがある同社の背景もあり、NW領域にてメンバーを募集致します。

【具体的な職務内容】
■全社ネットワークのグランドデザイン策定
■拠点・DC間ネットワーク構成の検討
■SASE／ゼロトラスト（Zscaler等）の導入計画・要件定義
■AWS Direct Connect、Azure ExpressRouteを含むハイブリッド構成設計
■ネットワーク運用自動化（Ansible／Python等）の推進
■メンバーの技術支援、レビュー、品質管理
（ご経験に応じて）
■プロジェクト計画立案、進捗・リソース管理
■顧客情報システム部門との要件調整・定例報告
■大規模ネットワーク移行（レガシーマイグレーション）の推進

【配属組織】
デジタルタレントソリューション
≪組織の位置づけ≫
2024年1月に新設されたIT特化組織
グループ内でも成長領域・重点投資部門として位置づけ
ITインフラ・クラウド領域を中心に、エンジニアリングサービスを展開
≪組織概要≫
現在の人員規模：約130名
投資規模：年間4～5億円規模で案件拡大中
グループ内でも成長領域・重点投資部門として位置づけされています。

【同ポジションの魅力】
■裁量を持ってプロジェクトをリード
下請け構造の末端ではなく、エンドユーザーである大手企業と近い距離で進める現場が主戦場です。
■キャリアの選択肢が広い
PM、アーキテクト、コンサル、マネジメントなど多様…
求められるスキルは: 必須 ■ネットワークインフラの要件定義・設計・構築経験

歓迎 ▼isco, Juniper, Palo Alto, FortiGate等の主要ネットワーク機器の知識/経験
▼プロジェクトマネジメント（PM/PL）の実務経験
▼ネットワークスペシャリスト、CCNP/CCIE等の高度資格
▼大規模ネットワーク（キャリア、データセンター、数千名規模のオフィス）の設計経験
▼ネットワーク自動化（Ansible/Terraform/Python）の実務経験
▼クラウドネットワーク（AWS/Azure/GCP）の設計構築経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: ネットワークエンジニア【組織立ち上げ｜受託ビジネスへ大転換】
どこで働くか: 東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート21F
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～900万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
・育児・介護休業制度
※5日以上の連続休暇OKです
※夏休みは固定休ではなく業務と調整しながら各自自由に取得できます
【年間休日】121日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

ネットワークエンジニア【組織立ち上げ｜受託ビジネスへ大転換】（年収600万円～900万円）

サーバ・ネットワークエンジニア