- なぜ募集しているのか
- 卸売チャネルの戦略強化と組織の専門性を高めるため
- どんな仕事か
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■デンマーク本社の世界トップクラスのヘルスケア企業■福利厚生充実／フレックス【職務概要】
卸売業者とのエンゲージメント戦略を推進・実行し、市場シェアの拡大、製品供給の最適化、および商業的パフォーマンスの最大化を担っていただきます。
【職務詳細】
・全国および地域の卸売業者との主要な戦略的窓口として、商業契約、サービスレベル合意書（SLA）、流通条件の交渉、およびサービス品質の改善を主導する。
・サプライチェーン、需要予測（デマンドプランニング）、流通、およびコマーシャル部門と連携し、在庫戦略、注文管理、市場需要の整合性を確保する。
・リベートプログラム、チャージバック（売掛調整）、価格条件、販促支援メカニズムを含む、卸売パートナーとの商業契約をリードする。
・KPIおよびダッシュボードを開発し、卸売業者のパフォーマンス、チャネル収益性、市場浸透率、およびサービス指標をモニタリングする。
・卸売業務が社内規定、国内法、業界規範を遵守していることを確認し、薬事・法務・マーケットアクセス部門と調整を行う
・卸売関連の戦略やオペレーション事項について、社内の部署の垣根を超えて、信頼されるアドバイザーとして機能する。
・戦略的プロジェクトを主導し、変革管理の手法を軸に、卸売現場の業務フロー刷新とデータ利活用の仕組みづくりを指揮し、組織全体の継続的な成長サイクルを構築する。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・製薬またはヘルスケア業界における、卸売業者・代理店管理、流通業務等の経験（7～10年以上）
・卸売業者との商用契約交渉、リベートやチャージバックプログラムの管理、または販売店パートナーシップを主導した経験
・日本の卸売業界の概況、流通モデル、医薬品規制、および業界規範に関する深い理解
・戦略的なパートナーシップを構築できる高い交渉力と、複雑な商流を論理的に分析できるスキルをお持ちの方。
・日本語（ビジネスレベル以上）および英語（流暢レベル：読み書き・会話）の語学力
【尚可】
・MBA（経営学修士）の学位をお持ちの方歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（条件に変更なし）) - どこで働くか
- 東京都千代田区丸の内2-1-1 明治安田生命ビル
JR各線「東京」駅から徒歩4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制【1日の標準労働時間】7時間15分【標準勤務時間帯】9：00～17：15
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:1200万～2000万程度
年俸制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当（全額支給）、時間外手当、住宅手当、確定拠出年金、財形貯蓄、慶弔見舞金、社員旅行、通信教育、カフェテリアプラン（自由選択型福利厚生制度）、クラブ活動、夏季休暇サポートクーポン、育児休業制度、介護休業制度、積立休暇制度、借上社宅制度
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日125日】完全週休2日制（土曜、日曜）、祝日、年末年始休暇（5日）、有給休暇（10日～20日）、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 等
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接（2～3回）→内定 ※ビジネスケース・英語面接あり
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/03/25～26/04/07
求人No.WPT-408455488
