- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
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急成長中の「未来型コンサルティングファーム」で会社と共に成長できます！【職務概要】
SIを目的とした業務支援ではなく、経営とITの流れを作り戦略実現のためIT化をシームレスにご支援します。
従来型の各業界におけるシステム導入支援やシステム統合プロジェクトリード等に加え、近年はよりAI、サイバーセキュリティ等、今後世の中で必要とされる最新技術を用いた案件が増加中。
また、ソリューションカット、インダストリーカットがなく、グローバル案件を含め、全業界の案件に携われるチャンスが豊富です。
【職務詳細】
▽案件例
・大手製造業向け、中期経営計画に紐づくアイディエーション支援
・大手製造業向け、IoTを活用した工場の完全自動化支援
・大手金融業向け、AMLシステムのグローバル展開支援
・某国政府向け、ICTを活用した社会保障システム構想～導入支援
▽募集背景
LA、シンガポール、オーストラリアへの支社設立などを皮切りに、グローバル案件が増加しております。（特にAPAC領域）
そのなかで日本語だけでなく、英語を活用した優秀なコンサルタントの参画も増加傾向にあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・ITエンジニアまたは、コンサルタント経験者
・日本語／英語ともにビジネスレベル
【尚可】
・ITの知見があり、企業の経営企画・営業戦略など経営からの視点で企画を行ったことのある方
・全体規模100名以上のプロジェクトにおけるトップ（PM or PMO）マネジメント経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区六本木６丁目１０－１ 六本木ヒルズ森タワー 39階／顧客先／案件によっては海外への出張可能性あり
東京メトロ日比谷線「六本木」駅 徒歩5分／顧客先により異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～3000万程度
月給制：月額370000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回／6月・12月
昇給:年1回※条件によって特別昇給もあり - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、育児短時間措置、福利厚生施設利用制度、社内表彰制度、住宅通信手当、自己研鑽手当、交際手当（職位により変動）、ライフプラン手当、出張手当
喫煙情報：敷地内禁煙 - 休日休暇は
- 週休2日制、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、GW休暇、夏期休暇、お盆休暇、妊婦特別休暇、産前産後休暇 ※年間休日120日
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接1～2回→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間26/03/25～26/04/07
求人No.WPT-408461687
