- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
-
パソナキャリアがおすすめする求人です。【業務内容】
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
本社にて以下の労務関連業務をお任せします。
【具体的には】
■人事管理、労務管理、勤怠管理の業務
※業務範囲が多岐にわたります。（専門担当部署が存在しない業務も担うため）
※ご経験に応じてお任せする業務を決定していきます。 - 求められるスキルは
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必須 ■人事労務業務の実務経験（目安：3年以上）
■メンバーマネジメントのご経験
■社内外との調整・折衝を含む業務経験
■主体的に業務を進められる方歓迎 ▼業務フローの見直しや改善提案、仕組みづくりのご経験
▼部門横断での調整やプロジェクト推進のご経験
▼管理部門におけるマネジメント、もしくはリーダー経験
▼成長フェーズの企業で組織体制整備に携わったご経験
▼社内システム導入やDX推進などのご経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 【人事労務（係長～課長）】◆創業以来急成長のハウスメーカー
- どこで働くか
- 大阪府
- 勤務時間は
- 09:30～18:30
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円～750万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
【年間休日】111日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
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掲載期間26/03/27～26/04/09
求人No.PSN-AMBI81246564
