- なぜ募集しているのか
- 組織強化のための増員募集です。
事業オペレーションの革新をより広範囲かつ迅速に進めるため、人財リソースの補強を行うこととなりました。 - どんな仕事か
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課としてサプライチェイン全体を業務対象としている中で、主に販売・物流側の視点に立った業務推進をお任せします。
関連部門（主に、営業・マーケ、物流、生産管理、調達）との連携と各プロジェクト推進をリードしていただきます。
■具体的な仕事内容
・ 国内顧客向けの需要予測を立案し、営業部門と連携して販売計画を最終化、生産管理部門に連携する
・国内の基準在庫の設定、安定供給のためのBCP（事業継続計画）の策定
・グループ内物流部門、物流業務委託先と連携した、物流改善活動の推進
・供給ひっ迫時に営業部門、生産管理部門、物流部門、調達部門の間に立ち、供給アロケーションプランを立案・実行
・海外生産拠点との需給調整プロセスの構築
●この仕事を通じて得られること
- サプライチェーンの知識・実践力を業務を通じて学ぶことができます。学ぶ中でマーケティングの知識に触れる機会が有ります。
- 課題を認識し、対応策を検討し、実践する力を養えます。
- SCM部は事業部の中でも大きな組織で、B2B/B2Cそれぞれにオペレーション改革、生産管理、需給調整、ロジスティクス(貿易含む)・データ管理と様々な職種で構成されており、これらの職能と部内で情報交換・共有できます。
●キャリアパス
- 部内に様々な職能が設置されており、業務ローテーションが容易にできるのが利点です。
- B2B⇔B2C、生産管理⇔需給調整、生産管理⇔データ管理などサプライチェーンの知識習得と実践を経験し、担当業務のリーダー、マネージメント層へ挑戦いただくことも可能です。
- また、広く関連部門との協業を進める事もあり、部外や海外拠点も含めて、自ら柔軟にキャリアパス目標を設定可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
【エナジーデバイス事業部】SCM部CEオペレーション革新課
20代～50代と幅広く、男女比率は6:4ほどです。
工場や営業から異動してきたバックグラウンドの異なるメンバーが多数在籍しています。 - 求められるスキルは
-
必須 ・国内メーカーでの需給調整経験
・ビジネスレベルの語学力（TOEIC600点を目安） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- (1)大阪府守口市松下町1-1
・京阪「土居駅」より徒歩10分
・京阪「守口市駅」より徒歩15分
・谷町線「太子橋今市駅」より徒歩20分
・今里筋線「清水駅」より徒歩15分
(2)大阪府貝塚市二色南町15-2
・南海「貝塚駅」よりバス15分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～4日
業務状況などに応じて応相談［出社目安：1～3日／週］
※業務に慣れるまでの間は出社いただきます。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：45分
月平均残業時間：20時間～30時間
8:30~17:00／8:45~17:15の時間帯で勤務する社員が多いです。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：550～850 万円
月給制
基本給：273000円～434000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 会社規定に応じて条件該当者に支給。
住宅手当 会社規定に応じて条件該当者に支給。
カフェテリアP 会社規定に応じて条件該当者に支給。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり
昇給：あり 年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン、従業員購入制度 等
【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等
教育制度・キャリアサポート
【国内】新入社員研修、職能（職種）別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー、リベラルアーツなど無償eラーニング、技術・モノづくりアカデミー 等
【海外】海外留学制度、海外研修 等 eチャレンジ制度、eアピール制度、社内複業制度、キャリア＆ライフデザインセミナー、ワーク＆ライフサポート勤務、キャリア入社者オンボーディング（ウェルカムセレモニー、電池に関する基礎講座など）、1on0 meeting、チャイルドプラン休業、キャリア開発サポート休業、パートナー海外同行休職、特別定年延長制度等
※eチャレンジ制度、eアピール制度、社内複業制度は事業会社内に限らず、パナソニックグループが受入対象となる制度です。 - 休日休暇は
- 【年間休日】127日
【休日内訳】 完全週休2日制 祝日,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,土曜日,日曜日,育児休暇,介護休暇 - どんな選考プロセスか
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面接2回
※選考フローは変動する可能性があります。
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掲載期間26/03/27～26/04/09
求人No.EAGE-679858
