- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
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【大手自動車企業のグループ会社】福利厚生充実／ワークライフバランス重視！【職務概要】
名古屋を中心に製造業向けのシステム開発と自動車部品の設計を手掛ける同社。今後のさらなる体制強化を図り、成長スピードを加速していくために、全社員の働き方を革新する【データ分析推進リーダー】を募集します。
【職務詳細】
データ分析推進チームのリーダーとしてプロジェクトを牽引していただきます。
・Snowflakeを用いたデータ集約・管理、分析基盤の構築
・データ分析ツール（KI）を活用した業務データの可視化・改善提案
・各部門との折衝、要件定義、分析レポートの作成・共有
・データ活用の自走化を促進する教育・伴走支援
■データ分析推進チームの開発案件例
・DD経営実現に向けたデータ活用・分析の実装・導入
◎グローバル企業のデータ分析・推進業務に従事可能
・Snowflakeやデータ分析ツールを活用し、全社のデータ活用をリードできるポジション
・DX推進の中心で、データ分析による業務改革に直接貢献できる環境
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・データ分析またはBIツールを用いた業務改善経験
・SQLやデータベースに関する基本知識
・チームリーダーまたはプロジェクト管理の経験
【尚可】
・Snowflakeやクラウド型データプラットフォームの利用経験
・データ分析ツール（例：Tableau、Power BI、KIなど）の活用経験
・DX推進や業務改革プロジェクトの経験
・マネジメント志向（特に30代は歓迎）歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 愛知県名古屋市中区上前津1-4-5
各線「上前津」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 8時30分～17時30分※コアタイムなしのフレックスタイム制度あり
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:550万～670万程度
月給制：月額323000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6、11月）
昇給:年1回（1月） - 待遇・福利厚生は
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■通勤手当（上限6万円／月）資格家族手当（配偶者18，000円、子ども5，000円※4人迄）■寮／社宅■退職金制度■年4泊までの旅行補助制度（1泊につき6，000円）■昼食補助（1日300円）■健康診断■人間ドック、インフルエンザ予防接種補助■介護休業■慶弔見舞金制度■育児短時間勤務可（小学校6年生迄）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- ■完全週休2日制（土日）■GW／夏季／年末年始休暇（7～10日）■有給休暇（付与日数：10日～20日）※入社3ヶ月後に6日、入社半年後に4日※月1回計画有給推奨■産前・産後／育児休暇※男女共に取得・復職実績あり■介護休暇、慶弔休暇 など
- どんな選考プロセスか
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書類選考→SPI適性検査→一次選考（部門長面接）→最終選考（役員面接）
【内装部品設計の職種】書類選考→SPI適性検査→一次選考（部門長面接＋作図テスト）→最終選考（役員面接）
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/03/31～26/04/13
求人No.WPT-408516307
